，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，上述争议的仲裁裁决为终局裁决，用人单位对该裁决不服的不能直接向人民法院提起诉讼，应向劳动 裁决。原告的起诉违反了上述法律规定，依法应予驳回。为此，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条第（ ...

济源市最低工资标准十二个月的金额，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，该仲裁裁决属于终局裁决，应驳回原某的起诉。 经审理查明， 该规定，济源市劳动争议仲裁委员会作出的济劳仲裁字（2010）第X号仲裁裁决，属于终局裁决。原某不服该仲裁裁决向本院起诉，不属于本院受理民事诉讼的范围，应 ...

公开开庭进行了审理。原告曹某、被告xx公司的委托代理人吴某某、何某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告曹某诉称：原告于1985年调入xx制药厂。1993年， 按《劳动法》，还是按《劳动争议调解仲裁法》，原告在劳动争议发生十年之久后，才申请劳动仲裁，已超过仲裁时效，原告的诉讼请求，本院不予支持。依照 ...

工伤事故纠纷。诉讼请求：请求人民法院依法撤销光山县劳动争议仲裁委员会光劳仲裁字（2011）第X号仲裁裁决书。 本院认为，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 应向信阳市中级人民法院申请，故原告的起诉应予驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百 ...

生效后十日内给付。 五、驳回原告衡阳某华清经贸有限公司靖州矿业分公司的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 基数，缴纳基本医疗保险费。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日 ...

了审理。原告xx电子厂法定代表人袁xx、被告杨xx及其委托代理人杨xx到庭参加了诉讼。该案因案情复杂，经本院院长批某延长审理期限三个月。本案现已审理 仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条 ...

深圳市住宅物业管理有限公司长沙分公司（以下简称深圳物业长沙分公司）劳动争议一案于2010年4月20日向本院提起诉讼。本院受理后依法由审判员解钢独任审判，公开 为劳动报酬，为一个整体，故适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条条款中关于仲裁时效的特别规定。所以，原告在向本院起诉时，可以向被告 ...

是两个不同的请求事项，张家界市劳动争议仲裁委员会的两个裁决没有违反法律规定，请求驳回原告的诉讼请求，判决原告支付被告解除劳动合同经济补偿金、放假期间生活费及 二个月的平均工资。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的实效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利 ...

诉讼请求之一是确认××××公司、郭××之间不存在劳动合同关系,而该项诉讼请求未先经劳动仲裁的前置程序,应先裁后审,根据《劳动争议调解仲裁法》第五条“发生 、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的 ...

诉讼请求之一是确认××××公司、邓××之间不存在劳动合同关系,而该项诉讼请求未先经劳动仲裁的前置程序,应先裁后审,根据《劳动争议调解仲裁法》第五条“发生 、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的 ...