条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。吴某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对吴某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。黄某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对黄某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。金某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对金某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。秦某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对秦某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

已超过时效。潘某甲早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对潘某甲实施放长假的措施。南海丝厂在潘某甲离厂后没有向其支付 39条都明确规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。张某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对张某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。陈某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对陈某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。梁某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对梁某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。刘某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对刘某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。郭某某早已离厂，不再是南海丝厂的职工，南海丝厂根本没有对郭某某实施放长假的措施。南海丝厂 规定，社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...