市第二中级人民法院起诉北京VO娱乐有限公司，要求被告人支付克扣原告的工资、因单方解除劳动合同而应支付给原告的补偿金等。 根据申请人自己所列表格，自1997年 以承租人的名义对外开展商业活动，单独履行工商登记、税务、会计审计和劳动人事制度规定的手续，完全不受出租人的干涉。 申请人与被申请人签订的委托经营 ...

XXXX公司取得证据的来源不合某，要么证明XXXX公司控制XXXXX公司的人事，XXXXX公司员工的劳动合某是由XXXX公司以XXXXX公司的名义签订的，工资由XXXX 等作为合某条件，甲方负责派品某负责人、双方共同聘用一名驻厂经理负责生产管理工作、负责产品某销售及配送工作，乙方负责处理本区域内发生 ...

当中，有5人与用人单位签订了劳动合同，有16个人是和中介公司签订合同，工作待遇比当初我承诺的低，学生家长们不愿意，这16个人都回来了， 的借条、张××支付10万元的协议书复印件各一份。 x%李××提供的材料显示：李××人事档案管理卡、毕业证复印件各一份。 x%王××提供的材料显示：给庆某某汇款12万 ...

人事助理、人事课长、装配总厂人事经理等。2004年7月8日被告与原告签订《商业秘密保密合同》，约定了被告离职后两年之内不到与原告产品相同或类似的企业任职的 的工作时间。原告事前并未告知被告，并要求被告单方面在所谓的《劳动合同》文本中签了名，原告未对此合同签章也未委托代理人签名，也未给被告一份留存。2、 ...

集团的紧密层企业。阿波罗公司职员在1998年11月以前均与阳光集团签订劳动合同，属阳光集团统一人事管理。当年11月2日，阿波罗公司将公司职员退回重庆宾馆， 阿波罗公司职工于1999年后解除与重庆宾馆劳动合同；阿波罗公司职工工资由重庆宾馆支付某说明；重庆宾馆支付某波罗公司副总经理李某森、谭某某、胡磊、程 ...

；该工某因违反劳动用工某定，中国建筑第三工某局还被濮阳市X区人事劳动和社会保障局申请强制执行x元。郑某增等材料商还起诉要求中国建筑第三工某局支付材料款 了合同，但洛阳经理部不具备法人资格，其又通知范某以中建三局的名义签合同，后来范某换成了盖有中建三局印章的合同。郭某丁是美景项目部的经理，负责全面工某， ...

上诉人（原审原告）汝南县房建公司。 法定代表人霍某某，该公司经理。 委托代理人赵建成，河南尚成律师事务所律师。 委托代理人李某某，女，X年X月 事实相一致。 本院认为，汝南县房建公司与汝南县人事劳动社会保障局双方签订的“再就业市场大棚工程”施工合同，不违反法律和行政法规的强制性规定，是双方真实意思表示 ...

规定》，本人郑重承诺如下：本人应聘到经营部任经营一部经理工作，所接触和了解到公司的重大决策、战略部署、人事劳资、协作渠道、产品设计、制作工艺、经营管理诀窍、 名单的内容；2、该协议并未对竞业禁止提出补偿，系不公平协议；3、新都化工未与其签订劳动合同，违约在先。本院认为，1、该协议已经约定了对营销秘密 ...

（略）元。 12．1998年元月12日，由局工会依《集体劳动合同》的规定报邓某签批，对支局、科室、班组人员发“1997年春节伙食补助”22．2 于1999年11月将股金部分兑付本息（略）元。 1999年元月27日，松滋市电信局人事教育部以发“业务发展奖”为名请示局工会，工会报邓某批准，从局财务拨出34 ...

资质，被告单方制作了一定年限的劳动合同，原告方的签名是被告代签的。 9、岗位聘书复印件，证明证书是在建管办注册用的，不能用来确认有劳务关系。 10 1月1日至2009年6月15日未签订劳动合同的双倍工资99,000元。2009年12月14日，上海市xx区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决：1、xx公司支付 ...