施工时从阁楼摔至六楼楼顶屋面致伤。2008年11月28日，楚XX家属向人劳局提出工伤认定申请。2008年12月24日，人劳局作出豫郾工伤认字〔 其可以根据楚XX提供的证据材料依法作出工伤认定结论。一审法院认定双方口头达成的是用工合同，符合客观事实，同其认定双方存在事实劳动关系是一致的，这也是漯河市劳动 ...

x.17元，富康公司已支付李某乙x元。2008年3月18日，李某乙向济源市劳动和社会保障局提出认定工伤申请，同年4月15日，该局作出认定：李某 级伤残。后李某乙以要求富康公司支付其医疗费等各项工伤待遇及未签订劳动合同的双倍工资为由向济源市劳动争议仲裁委员会提起仲裁，2008年11月24日，该委员会作出 ...

和社会保障局已经受理了第三人杨某某的工伤认定申请，并依法向原告永川市连胜煤矿送达了工伤认定受理通知书。 8、申请。证明原告永川市连胜煤矿在接到受理通知书后 人杨某某虽未签订劳动合同，但从查明的事实证明双方已形成事实劳动关系。第三人杨某某因工作原因长期接触粉尘，患尘肺二期的事实成立。根据《工伤保险条例》 ...

劳社伤认受决字（2005）X号工伤认定受理通知书。证明被告永川市劳动和社会保障局已经受理了第三人李某某的工伤认定申请，并依法向原告重庆嘉信伟业有限公司送达了 与第三人李某某虽未签订劳动合同，但从查明的事实证明双方已形成事实劳动关系。根据《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的，应认定为工伤：第（ ...

劳社伤认受决字（2005）X号工伤认定受理通知书。证明被告永川市劳动和社会保障局已经受理了第三人陈某某的工伤认定申请，并依法向原告永川市X镇桂花煤矿送达 资格的劳动者。原告永川市X镇桂花煤矿与第三人陈某某虽未签订劳动合同，但从查明的事实证明双方已形成事实劳动关系。2004年11月29日凌晨4时许，第三 ...

劳动和社会保障局已经受理了第三人刘某某的工伤认定申请，并依法向原告永川市金山建材厂送达了工伤认定受理通知书。 10、永川市劳动和社会保障局永劳社伤险认决字（ 与第三人刘某某虽未签订劳动合同，但从查明的事实证明双方已形成事实劳动关系。根据《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的，应认定为工伤：第（ ...

同劳动法》第七十三条之规定，所发生的劳动争议应先仲裁法院方可受理，故李某某与妇幼保健院未签订劳动合同期间的劳动争议法院不予处理。2003日9月15日 鉴定、工伤待遇及护理费等新诉求，无法律依据。根据法律规定，工伤认定应向劳动行政部门提出，不属于本案审理范围。2001年11月12日至2003年7月16日 ...

调查笔录显示，崔某某自述其不是该公司职工，只是承包该公司的工程，没有签订劳动合同。根据证据效力排序的原则，工资发放证明的效力高于行政机关的询问笔录，因此可以认定崔某某与河南六建火电工程有限公司存在事实劳动关系。豫（郑上人劳社）工伤退字【2008】X号工伤认定申请不予受理通知书以没有与第三人之间的劳动 ...

为工伤。2、一审法院认定安阳市劳动和社会保障局受理路某某的工伤认定申请后，向林州市崇光包装厂送达了工伤认定协助调查通知，但未能提交证据证明林州市崇光包装厂 事实基本一致。另查明，2007年6月15日，林州市崇光包装厂与路某某签订劳动合同，合同期自2007年7月1日起至2007年10月1日止，其中试用期 ...

行政诉讼，要求依法撤销被告所作的工伤认定决定。 原审法院认为，第三人阳某某与原告虽未签订劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。第三人在工作中所 事故后，以未签订劳动合同为由，否认双方存在事实上的劳动关系，与事实证据明显不符。上诉人提出被上诉人作出工伤认定之前,第三人应当先向劳动仲裁机构申请确认双方存在 ...