已经终结。原告已将自己的权利全部处分，现在再要求所谓的补偿和赔偿无法律依据。二、即使原告可以反悔也没有事实依据。对于双倍工资的问题，劳动合同法实施后 计算工时制，原告没有证据证明我广场让其工作超过40个小时。关于养老保险费的问题，原告个人有自己的养老保险帐户，自由职业者自愿才交社会养老保险费，且其没有 ...

已经终结。原告已将自己的权利全部处分，现在再要求所谓的补偿和赔偿无法律依据。二、即使原告可以反悔也没有事实依据。对于双倍工资的问题，劳动合同法实施后， 可以实现综合计算工时制，原告没有证据证明我广场让其工作超过40个小时。关于养老保险费的问题，我广场不存在过错。额外支付工资是我广场单方解除时才可提出， ...

已经终结。原告已将自己的权利全部处分，现在再要求所谓的补偿和赔偿无法律依据。二、即使原告可以反悔也没有事实依据。对于双倍工资的问题，劳动合同法实施后 计算工时制，原告没有证据证明我广场让其工作超过40个小时。关于养老保险费的问题，原告个人有自己的养老保险帐户，自由职业者自愿才交社会养老保险费，且其没有 ...

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已经终结。原告已将自己的权利全部处分，现在再要求所谓的补偿和赔偿无法律依据。二、即使原告可以反悔也没有事实依据。对于双倍工资的问题，劳动合同法实施后 计算工时制，原告没有证据证明我广场让其工作超过40个小时。关于养老保险费的问题，原告个人有自己的养老保险帐户，自由职业者自愿才交社会养老保险费，且其没有 ...

物业管理有限公司，住所地上海市。 法定代表人朱XX，董事长。 委托代理人陆XX，公司员工。 被告上海XX物业管理有限公司，住所地上海市XX工业园区。 法定代表人朱XX。 第 款项返还问题，可依（2004）沪二中民二（民）初字第X号案件审理中，委托评估公司评估所作出的评估报告所确认的面积、价款为准。关于 ...

，住所地上海市X路。 法定代表人李XX，职务董事长。 委托代理人曾XX，该公司员工。 第三人上海XX（集团）有限公司，住所地上海市X路。 法定代表人朱XX 也并无异议。由于原告企业内部职工与原告法定代表人之间为动拆迁款的归属等承包事宜产生纠纷，而该纠纷属于原告转制过程中发生的问题，因XX总公司已经转制 ...

，以怀化市三电综字第（1997）X号文件撤销米某甲水工车间班长职务，行政警告处分，罚款200元。1997年12月1日，三角滩电站给该站人事科下达一份通知， 领取买断工龄费，然后再与莱孚公司签订劳动合同，这是该公司承诺的。莱孚公司在留用原三角滩电站职工的问题上，应受其自身承诺约束，没有完全的用人自主权。 ...

故被告对原告不实行考勤，且员工的考勤卡理应由公司保管，故对原告提供的考勤卡不予认可。庭审后，原告表示对仲裁部门关于加班费的裁决结论予以认同。 3、对 ，有劳动合同、工资签收明细单、原告2009年9月份工资签收凭证、考勤卡、准予企业实行其他工作时间制度决定书、公告、嘉劳仲（2009）办字第某某号裁决书及 ...