某，男，宜昌市树脂厂职工，住（略）。 上诉人宜昌市千秋律师事务所因解除劳动合同争议一案，不服宜昌市X区人民法院(1999)西民初字第X号民事判决，向本院 设的门口岗亭签收的，门口岗亭工作人员签收仲裁裁决书特快专递件的行为对上诉人发生效力。4．即使上诉人与门口岗亭之间无委托收件的关系，上诉人从岗亭工作 ...

与被上诉人酉阳土家族苗族自治县X路养某管理二段（以下简称酉阳公路养某二段）劳动合同纠纷一案，酉阳土家族苗族自治县人民法院于2011年11月3日作出（2011）酉 张某撤诉。原酉阳劳仲不字（2010）第X号不予受理案件通知书已发生法律效力。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十一条第五项，《中华人民 ...

元。并由被告承担本案受理费。 被告某某辩称：原告苏某与被告某某之间未形成劳动用工关系。1，被告于2009年12月20日取得医疗机构执业许可证，2010年3 劳动关系的效力。因此，原被告双方之间存在事实劳动关系，原告要求被告支付自2009年10月31日至2011年3月31日期间未签订劳动合同的双倍工资， ...

元。并由被告承担本案受理费。 被告某某辩称：原告龙某与被告某某之间未形成劳动用工关系。1，被告于2009年12月20日取得医疗机构执业许可证，2010年3 劳动关系的效力。因此，原被告双方之间存在事实劳动关系，原告要求被告支付自2009年11月28日至2011年3月31日期间未签订劳动合同的双倍工资， ...

律师。 上诉人陈某与被上诉人重庆市丰都县某某建筑有限公司（以下简称某某建筑公司）劳动争议纠纷一案，重庆市丰都县人民法院于2011年4月15日作出（2011） 其正式职工的招录、调动手续及档案资料，与书面劳动合同效力等同。故，陈某与某某建筑公司在《中华人民共和国劳动合同法》施行后，无需再另行订立书面劳动 ...

元。并由被告承担本案受理费。 被告某某辩称：原告王某与被告某某之间未形成劳动用工关系。1，被告于2009年12月20日取得医疗机构执业许可证，2010年3 劳动关系的效力。因此，原被告双方之间存在事实劳动关系，原告要求被告支付自2009年10月31日至2011年3月31日期间未签订劳动合同的双倍工资， ...

X号，组织机构代码x-X。 负责人周某某，总经理。 委托代理人王某某。 案由：劳动合同纠纷 上诉人蒲某某因与被上诉人中国人民财产保险股份有限公司怀化分公司（以下简称怀化市 年11月30日，蒲某某与怀化市人财保险公司签订1份《劳动合同书》，约定劳动合同期限为5年，自2005年12月1日至2010年11月 ...

的劳动合同，合同约定原告的用工单位为XXX公司，月工资1300元，原告从事服务运营工作；及用工单位的《员工手册》或规章制度告知原告后，即具有法律效力， ，不违反法律规定和规章制度的约定，原告以两被告未足额支付工资为由提出解除劳动关系，继而要求XX公司支付经济补偿金，没有事实依据，本院不予支持；XX公司 ...

非经济补偿金叶某某明确只要求用人单位支付赔偿金8000元 以上事实有叶某某提供的江阴市劳动争议仲裁委员会澄劳仲案字【2008】第X号仲裁裁决书、聘用合同书、证人 之规定，判决如下： 一、甲某某应于本判决发生法律效力之日起15日内支付叶某某解除劳动合同的赔偿金8000元。 二、驳回叶某某的其他诉讼请求。 ...

问题达成了和解协议，原告准备履行时，被告反悔了，仲裁机关应当确认和解协议的效力并予以裁决；四、2010年4月14日被告提出的仲裁申请，超过了仲裁时效 年9月。2009年10月，原告停发被告的工资。自始至终原告没有与被告签订劳动合同，没有为被告交纳社会保险费。原告提供的签到册显示，被告工作期间旷工严重。 ...