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无法享受医疗保险待遇,应承担支付被告医疗费用责任;被告在医疗期间,原告作为用人单位,应发给被告病假工资病假工资标准应该是六个月内,按本人 ,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人人数提出副本,上诉于浙江湖州市中级人民法院,并向湖州市中级人民法院预交上诉案件受理费2480 ...
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以内,其病假工资按以下办法计发:(一)连续工龄不满10年,按本人工资70%发给……”。因此,杨某在进行劳动能力鉴定期间生活津贴应为1300元 上,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,判决并无不当,应予维持。抗诉机关抗诉理由不成立。本案经本院审判委员会讨论决定,依照《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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缴纳2007年度医疗保险铺底资金时,因刘某在休病假期间,故按其病假工资每月500元为其缴纳。此后医疗保险均按每年度一个月工资缴纳。刘某认为北湖区 及时定额支付劳动报酬。”《中华人民共和国劳动法》第四十六条第一款规定:“工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。”第四十七条规定:“用人单位根据本单位 ...
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6月,逯某某属于病假期间,逯某某每日病假工资为18.62元,鹤壁链条有限责任公司拖欠逯某某2009年4月至6月份中7天病假工资共计130.34元。 举证据,确认鹤山区法院一审认定事实成立。 本院认为:逯某某在《2009年3月份工资人员名单》自己姓名和金额项下有亲笔签名,对此事实,逯某某并无异议。逯 ...
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以当年度最低缴费基数为基准为原告补缴1993年1月1日至2004年11月上海市X镇职工社会保险费;4、被告补发原告1989年6月至2004年11月 对原告赵某要求被告上海市某汽车运输公司补发1989年6月至2006年11月期间病假工资诉讼请求,不予支持; 四、对原告赵某要求被告上海市某汽车运输公司 ...
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集资款提成x元,要求被告支付2008年8月25日至2010年4月13日期间病假工资差额x元,赔偿精神损失费x元。 原告程XX提交如下证据材料: 一 和赔偿精神损失费,没有依据,本院不予支持。 1992年4月至2005年4月期间原告系农村务工人员,被告为原告缴纳农村社会保险,并无不当;2005年5月后 ...
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光大公司是否拖欠阎某甲工资;四、阎某甲申请劳动仲裁是否超过仲裁时效;五、司法鉴定费、仲裁费、诉讼费用负担。 本院在二审期间查明,被上诉人阎某甲 病假工资计7037.74元,故本院对上诉人光大公司关于已超额支付阎某甲病假工资上诉主张予以支持。 五、关于相关费用负担问题。本院认为,由于阎某甲2005 ...
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秦某某病假工资,计八个月3520元。同力公司认为该病假工资已支付,由于该公司提供工资表载明秦某某工资领取人并非秦某某本人所签,故对同力公司该项 成立。另查明,秦某某在同力公司工作时2006年6月至2007年5月期间月平均工资为900元。 本院认为:同力公司与秦某某之间虽未签订书面劳动合同,但秦 ...
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加班费请求无法无据,本院不予支持。对于被告要求支付多扣病假工资,本院认为被告实际向原告出示三张病假条时间为2006年11月3日至12月11日,共计 专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其劳动合同期限自动延长,延长期限相当于其任职期间;非专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其尚未履行劳动 ...
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、由陈某某在本判决生效后10日内,赔偿周某甲因交通事故受伤后医疗费、非因工受伤病假工资共计x.28元,此款并由南川区X镇X村民委员会承担连带清偿 义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定,加倍支付迟延履行期间债务利息。 如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交 ...
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