,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。邓某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 十年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。吴某甲虽然在电饭锅公司工作满十年以上, ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。卢某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。邓某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 十年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。吴某甲虽然在电饭锅公司工作满十年以上, ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。王某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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已满十年,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳某合同,表明被上诉人同意续延劳某合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳某合同,同时从 合同。劳某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但签订无固定期限劳某合同必须以劳某者提出请求为必要前提。劳某某虽辩称其在合同届满前一直向被上诉人口头提出 ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。李某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。严某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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,满十年后,被上诉人继续与上诉人每年签订劳动合同,表明被上诉人同意续延劳动合同,而上诉人也多次向被上诉人口头提出签订无固定期限的劳动合同,同时从上诉人的 年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。胡某某虽然在电饭锅公司工作满十年以上,但 ...
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