，确认以下事实： 原告何某某于1971年参加工作，原告于1972年元月填写的职工登记表和1978年12月填写的入团志愿书，记载的出生时间为1954年9月28 《中华人民共和国劳动法》赋予劳动和社会保障部门所依法行使的行政职能，对企业职工的退休年龄认定，应依据和参照劳动和社会保障部门的相关法律、法规以及 ...
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高某转运站做临时工，之后一直在农资公司高某转运站工作到2000年12月30日企业体制改革时止。2001年1月20日原告与石柱县农资公司签定解除劳动合同后 ，向石柱县劳动和社会保障局申请按机关事业单位临时聘用人员参加企业职工基本养老保险，该局也同意高某某退休。按原告所称她在1992年10月就被被告开除， ...
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高某转运站做临时工，之后一直在农资公司高某转运站工作到2000年12月30日企业体制改革时止。2001年1月20日原告与石柱县农资公司签定解除劳动合同后 ，向石柱县劳动和社会保障局申请按机关事业单位临时聘用人员参加企业职工基本养老保险，该局也同意高某某退休。按原告所称她在1992年10月就被被告开除， ...
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至2001年7（冀某某起诉时）。依照《中华人民共和国劳动法》第48条、《企业职工奖惩条例》第20条及有关法律规定，判决：一、撤销汴机字（2001 开除冀某某时，冀某某年龄已超过60周岁；冀某某于2002年12月份办理了退休手续。 本院第一次再审认为，按照劳动和社会保障部办公厅的有关复函，企事业职工到达 ...
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前待遇批复的补充意见》对河南省豫北棉纺织厂作出答复：你厂要求享受建国前参加工作退休待遇的老工人，因不符合劳动人事部劳人险（1983）X号文件规定，不 ，由单位直接供给个人最低生活资料。（二）《许昌市志》工资工资制度建国初期，企业职工和国家工作人员的工资主要采取薪饷平等的供给制和维持旧社会的工资制；以粮 ...
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年9月18日，二建公司及二建公司工会委员会联合作出《渝中区二建司职代会关于职工下岗分流实行“自谋出路”的决定》，其中载明有如下内容：……三月十八日行政办公会决定， 的界定，加之，二建公司系进行了社会基本养老保险登记的企业，公司职工退休手续的办理不是职工和用人单位就能决定的，它是劳动社会保障部门的职权 ...
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受理。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、保险待遇和其他 通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先，南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了徐 ...
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受理。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、保险待遇和其他 通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先，南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了黎 ...
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受理。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、保险待遇和其他 通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先，南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了周 ...
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受理。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、保险待遇和其他 通知职工回单位对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先，南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了麦某某 ...
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