职务为环保员，户口粮食关系不变。在履行合同期间，单位每月向于某某发放蹲点费，但未给其缴纳养老保险等各项社会保险费。1999年8月，按照丰县 劳动关系错误。被上诉人是在1990年12月30日通过丰县劳动局招收为大集体劳动合同制工人，工资自收自支，乡镇建设办是丰县人民政府批准设立的，有土管、规划、环保、 ...
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漯河市X医院工作期间系全民固定工，而非合同制工人，漯河市X医院已为其单位的合同制工人参加基本养老保险，缴纳基本养老保险费，漯河市X医院系非营业性医疗机构 因我国劳动法第二条第二款规定：“国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”被告马XX作为原告单位的工勤人员，不属于 ...
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问题的规定》第一条规定:“事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。”双方的人事关系 为由不予解决，明显不当，原审判决根据刘××的要求，判令××局为刘××补办养老保险等并补缴单位应承担的保险费用，为刘××安排工作岗位上岗工作并补发待工期间 ...
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元以及额外经济补偿金4930元。三、原审判决我单位为李××办理基本养老保险、医疗保险、工伤和失业保险的社会保险手续，既无法律规定，又无政策规定，依法不能 实施意见第二条（2）项实施社会保险的对象为：国家干部、聘用制干部、固定工人、劳动合同职工人、离退休人员的规定，被上诉人为非城镇户口，与我单位之间是 ...
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：一、被申请人长沙衡器厂补办申请人熊某2005年8月至2007年12月的基本养老保险，并各自依法承担相应的社会保险费用；二、申请人的其他申请不予支持。熊某 3、本案的焦点首先应当是单位为何不安排工作岗位，为何单方面解除劳动合同。上诉人不是一般的合同制工人，也没有申请过辞职，也不是单位的富余人员，这几 ...
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。上诉人于2007年以曾为被上诉人石柱煤炭总公司单位职工的名义申请退休并参加养老保险，虽然得到石柱土家族自治县劳动和社会保障局的批准，但并没有证据证明其 合同的理由不成立，本院不予支持。上诉人是否与石柱县农资公司签订《终止劳动合同、解除劳动关系协议书》并不影响本案的实体处理。 综上，原判认定事实清楚， ...
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。上诉人于2007年以曾为被上诉人石柱煤炭总公司单位职工的名义申请退休并参加养老保险，虽然得到石柱土家族自治县劳动和社会保障局的批准，但并没有证据证明其 合同的理由不成立，本院不予支持。上诉人是否与石柱县农资公司签订《终止劳动合同、解除劳动关系协议书》并不影响本案的实体处理。 综上，原判认定事实清楚， ...
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的劳动合同，由于被告以没有鉴证为由而未发，同时证明被告练市丝绸总厂现在存在着工人退休制度，目前尚有10多人领取退休金的事实； 7．87位练市丝绸总厂在职职工 计算……，21年到30年，6元×实际工龄=月养老保险……”该合同还附加了鉴证条款。合同签订后，被告未按合同约定将合同送有关部门鉴证，也未将合同副 ...
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符合相关法律、法规的规定。原告在1993年2月转为合同制工人以后，自己在签收工资单据及为其办理养老保险时就应知道自己以前的保费未缴纳，其事隔 毛巾厂临时工(农民工)有关待遇的几项规定》一份，拟证明在1985年原告进入毛巾厂签订合同后，毛巾厂对农民工的有关规定是每月为农民工缴纳5元的保险金，该保险金后被 ...
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合同约定：“乙方某为甲方某第一生产车间……乙方某旦签订合同就已成为公司的专业养殖户，将视同甲方某一车间工人，要严格遵守公司的各项规章制度和养殖协议”。签订 存在重大过错，由此造成的损失由被告承担。 9、基本养老保险断档补缴单，拟证明：被告应赔偿原告养老保险金15849.60元。 10、证人赵某、覃某、 ...
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