，不存在上诉人诉称的“严重失职”和“行为违法”的情况。二、答辩人在疫情防控过程中行为合法，不应当承担行政赔偿责任。本案所涉的动物疫情发生 ）（三）款规定“县级以上地方人民政府畜牧兽医行政管理部门主管本行政区域内的动物防疫工作。县级以上人民政府所属的动物防疫监督机构实施动物防疫和动物防疫监督。”第二十条 ...
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的主张，反而证明原告没有为案外人沈雁贷款提供担保，被告工作人员在审查贷款、印制对账单过程中严重违规和失职，一开始就在配合刑事责任人沈雁等人欺骗原告， ，商业银行无故拖延、拒绝支付存款本金和利息，应当承担支付迟延履行的利息以及其他民事责任。2004年9月30日，原告的存款帐户的余额只有x.32元，被告已 ...
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。同样对待物业公司的会议，其作为分管物业公司的应当参加而无故不参加是严重的失职行为，理应按照正商公司的规章制度给予处罚，由于其职权比较特殊，导致公司未能及时 承担劳动合同被解除的违约责任。按照我国劳动法律的规定，劳动者获得劳动报酬是基于劳动者提供了劳动而应当获得的报酬，李某在正商公司工作期限仅10个月 ...
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年下半年正商置业经办公会研究调整了李某的工作职责，但是经调整后，李某无故缺席其主管部门会议10余次，严重失职，给正商置业利益造成重大损失。正商 6、乙方每年奖金待遇按其他副总裁奖金两倍的标准享受，奖金可分期发放。关于违约责任，合同约定：1、如果甲方单方要求解除劳动合同，则须向乙方支付合同期内全部年薪的 ...
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证据经查证属实，本院予以确认。 本院认为，被告人刘某甲身为国家机关工作人员，在工作中严重不负责任，不认真履行职责，致使国家财产遭受重大损失，其行为已构成 向县政府提出错误申请，从而导致县政府多支付拆迁补偿费x元。因此，刘某甲的失职行为虽未直接导致国家财产的损失，但系引起本案损害后果发生的重要间接因素， ...
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生产过程中，被告均未能发现中盒内混有其他药品小盒的问题，其工作存在严重失职，故原告与其解除劳动合同，现原告起诉要求判令不支付被告违法解除劳动 ，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的 ...
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生产过程中，被告均未能发现中盒内混有其他药品小盒的问题，其工作存在严重失职，故原告与其解除劳动合同，现原告起诉要求判令不支付被告违法解除劳动 ，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的 ...
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宣传计划，对国外厂商造成重大影响；2、违反劳动纪律和公司规章制度，不服从公司工作安排。2009年11月12日，原告办理了被告的档案转移手续，于2009年 合同决定而发生劳动争议的，由用人单位承担举证责任。原告与被告解除劳动合同的理由之一为：临阵脱逃，严重失职，弃公司重要活动不顾，严重影响公司的宣传计划 ...
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原告在被告处工作期间，有时加班，但均已安排调休。原、被告签订了书面劳动合同。2009年9月21日被告以原告严重违反劳动纪律及严重失职为由口头解除 ，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任 ...
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