00，双休日是6：30-11：00。每天其负责她们考勤。员工如有事不来都要提前请假的。他们的工资是每月600元。一开始公司发放现金，后来公司在建设 陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚。 本院认为，根据我国劳动法律、法规的规定，国家实行最低工资保障制度，劳动者与用人单位形成劳动关系后，在工作期间 ...

00，双休日是6：30-11：00。每天其负责她们考勤。员工如有事不来都要提前请假的。他们的工资是每月600元。一开始公司发放现金，后来公司在建设 陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚。 本院认为，根据我国劳动法律、法规的规定，国家实行最低工资保障制度，劳动者与用人单位形成劳动关系后，在工作期间 ...

》第一百四十八条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下：驳回天河公司的诉讼请求。 天河公司不服一审法院上述民事判决， 公司未能提供证据证明其所称项目损失系因温某某执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定所导致，其要求温某某赔偿天河公司因东锅公司项目失败而承担 ...

条第一款、第三款，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定判决：驳回原告周某某的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取 产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。”原彭某电力公司以作出除名决定方式单方解除 ...

东瀛海鲜酒楼个体工商户营业执照一页（复印件）； 2.责任认定书一页（复印件）； 3.员工培训记录一页（复印件）； 4.餐饮部培训计划一页（复印件）； 5.托盘技巧 被告李某甲、刘某此项抗辩理由本院亦不予支持。关于某告主张营养费问题，根据法律及司法解释的规定，鉴于某告未提供相应医疗机构出具原告需营养的 ...

遂平月山啤酒有限公司职工，月工资为730元。根据冯某某提供的河南遂平月山啤酒有限公司出具的证明，冯某某因伤请假时间从2008年4月22日至5月12日， 具有一定过错，原审依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条的规定，判决魏某某承担30%的补充赔偿责任较为适当。上诉人魏 ...

证明均载明：“刘合珍同志系我公司员工，月薪1900元。因家中有事，自2008年9月3日至2008年9月22日请假。事假期间工资不予发放。原告还提交 显得牵强。因此，依据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，上诉人王某某对其上诉理由应承担举证不能的法律后果。综上所述，原审认定事实清楚， ...

东瀛海鲜酒楼个体工商户营业执照一页（复印件）； 2.责任认定书一页（复印件）； 3.员工培训记录一页（复印件）； 4.餐饮部培训计划一页（复印件）； 5.托盘技巧 被告李某甲、刘某此项抗辩理由本院亦不予支持。关于某告主张营养费问题，根据法律及司法解释的规定，鉴于某告未提供相应医疗机构出具原告需营养的 ...

上，请求二审法院判令邓某甲支付经济补偿金x元、延长工作时间的报酬x元和8年的社保金x元。 上诉人郑某某在二审期间没有提交新证据。 被上诉人 原审法院对此作出判决不当，本院予以纠正。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定，法律赋予当事人不服仲裁裁决而向法院起诉的权利 ...

仁化水泥厂进行技术改造时是古井水泥厂的正式员工；1994年间厂里没有扣发过他们的工资；厂里财务制度规定如果不上班一个月以上的扣发当月的工资，不会在其他月份补发；按照厂里的规定，如果是领取厂里工资在上班时间出去帮别人搞技术改造，是属于厂的行为，搞技术改造的所得应归 ...