：《国务院关于劳动教养问题的决定》是经过全国人大常委会批准通过的法律，《劳动教养试行办法》是在该决定规定的范围和幅度内作出的具体规定，被告适用《劳动教养 ，决定对原告劳动教养一年，原告不服，诉至我院。 本院认为：国务院《劳动教养试行办法》第十条第(五)规定，对有工作岗位，长期拒绝劳动，破坏劳动纪律，而 ...

X号劳动教养决定书送达回执及挂号邮件收据。 三、法律依据部分 1、国务院《劳动教养试行办法》第十条第（三）项、第十三条，证明其适用法律依据。 2、《 分局于2007年4月30日处行政拘留10日。 本院认为，根据国务院《劳动教养试行办法》第四条规定，被告单位有领导和管理劳动教养工作，审查批准收容劳动教养 ...

最高人民法院、最高人民检察院、司法部关于适用普通程序审理“被告人认罪案件”的若干意见（试行）》第九条之规定；对被告人何某丙适用《中华人民共和国刑法》 最高人民法院、最高人民检察院、司法部关于适用普通程序审理“被告人认罪案件”的若干意见（试行）》第九条之规定；对被告人谷某某适用《中华人民共和国刑法》第二 ...

第一条、《国务院关于劳动教养问题的决定》第一条第（1）项、国务院《劳动教养试行办法》第十三条的规定。以上证据拟证明被告作出的决定正确。 在庭审质证中， 第一条、《国务院关于劳动教养问题的决定》第一条第（1）项、国务院《劳动教养试行办法》第十三条的规定作出长劳教（2008）字X号《劳动教养决定书》，决定 ...

维持了被告的决定。原告不服，提起行政诉讼。 本院认为,根据《长沙市城市管理综合执法试行办法》第三条的规定，被告长沙市城市管理综合执法支队芙蓉区大队负责本辖区 《长沙市城市违法建设工程处理办法》第八条第二款和《长沙市城市管理综合执法试行办法》第二十二条的规定，作出违法建设工程拆除决定书，责令原告自行拆除 ...

公司签订的还款协议属于重大误解。根据最高人民法院关于贯彻执行《民法通则》若干问题意见(试行)第七十一条规定：行为人因对行为的性质、对方当事人、标的物的品种 、财政部、人民银行批转了《黄某生产开发资金的使用和管理办法实施细则（试行）》(计原[1987]X号)，该细则第二条规定：开发基金原则上实行有偿使用 ...

人的上诉请求。 经审理查明：二审认定事实与一审一致。 本院认为：《劳动教养试行办法》第一条规定：“根据《国务院关于劳动教养问题的决定》及其《补充规定》 决定》结合劳动教养工作的具体经验，特制定本办法。”根据上述规定，《劳动教养试行办法》是依据《国务院关于劳动教养问题的决定》制定的，《国务院关于劳动教养 ...

只是国务院的一个规范性文件，不是法律依据，而本决定书认定事实也不是《劳动教养试行办法》第九条规定的劳动教养的范围。综上所述，请求依法撤销被告作出的濮劳 将强制劳动和收容审查两项措施统一于劳动教养的通知》； 2、《劳动教养试行办法》第十三条。 以上证据用于证明：被告作出的劳动教养决定适用法律正确。 上述 ...

条、《国务院关于劳动教养问题的决定》第一条第(1)项、《国务院劳动教养试行办法》第十三条的规定，经过立案审查、调查取证等程序作出长劳教(2008)字 对需要进行劳动教养的对象予以进一步明确；1982年1月国务院转发了公安部《劳动教养试行办法》。上述文件都是现行有效的法律文件，应当作为实施劳动教养的法律 ...