代表人祁某，董事长。 委托代理人颜长保，新郑市148法律服务所法律工作者。 被告新郑市人力资源和社会保障局。住所地新郑市X路X号。 法定代表人贾某，局长。 委托代理人杨某 给常永见，柳某是常永见雇佣的劳务人员，常永见不具备用工主体资格，第三人柳某与原告形成事实劳动关系。2010年10月22日8时左右， ...

年7月18日，被告辉县二中与后勤社会化投资者袁祯就后勤社会化专项资金收入和支出达成协议，协议第四项规定由后勤社会化投资者袁祯招用一批临时日工人员从事宿舍 关某，上诉人如因雇佣合同而产生纠纷，应向其雇主袁祯主张。上诉人主张同被上诉人之间存在劳动关某，并要求被上诉人承担用人单位应当承担的交纳保险费、支付双 ...

的工钱40元/台是在前一天晚上就告诉证某的，而且原告与谢XX一起去的被告处，原告与谢XX之间形成雇佣关系。被告对证某5，认为不了解情况，不予 工作亦不属于XX机械公司营业执照经营业务的组成部分，黄某与XX机械公司之间的关系不符合《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]X ...

人系一养猪户，因人手不够，雇佣被上诉人杜某来干活，给其支付报酬，双方系雇佣关系，原审认定上诉人与被上诉人形成劳动关系，认定事实错误。2、被上诉人杜某在提起诉讼前，上诉人与被上诉人就欠款数额及支付方式已协商达成意向，被上诉人自愿解除双方的关系，并自愿到劳动部门撤回请求。这份 ...

月的死因符合空气中缺氧窒息死亡。由于被告未办理营业执照，根据2003年9月23日劳动和社会保障部令第X号《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第六条规定， 丁、黄某辛各占5%股份，廖某某占15%的股份。五被告和廖某某合伙开采金矿，系个人合伙关系，其共同雇佣刘某月从事采矿工作，依照《最高人民法院关于审理 ...

、原告）徐某，女，X年X月X日出生。 上诉人陈某与被上诉人徐某劳动争议纠纷一案，不服仙游县人民法院（2010）仙民初字第1217、X号民事判决，向本院 ，只是按约提供劳务，上诉人按约支付报酬，双方之间的法律关系不符合承揽关系的特征，双方之间应属于雇佣关系。被上诉人徐某在搬运砖坯过程中，被该厂工人徐某辉 ...

承某、变某、放弃、诉讼请求，调解、上诉。 被上诉人（原审被告）株洲市人力资源和社会保障局，住所地株洲市X区X路X号。 法定代表人周某，该局局长。 委托 的劳动关系已经成立。上诉人主张与原审第三人系临时雇佣关系，非劳动合同关系，不应当认定为工伤的理由不能成立，本院不予支持。原审认定事实清楚，适用法律、 ...

，应由承揽人承担主要责任。原告徐某与被告姚某完全系雇主与雇员的关系，被告裴某乙和被告姚某虽说外墙粉刷承揽没有文字协议，但口头协议系双方的真实意思表示 ，提供了劳动工具，也符合被上诉人徐某因生活需要而从事的劳动，故上诉人与被上诉人之间符合雇佣合同关系。在施工中徐某不慎从二楼吊竹排上掉下来受伤致残，依法应 ...

煤建井处退休工人，其三金由平煤建井处缴纳。原告虽然不再是可以建立劳动关系的主题，但并不影响其与被告建立劳务(雇佣)合同关系，双方应当安照合同全面履行自己的义务。 2009年6月至2011年9月间工资收入。根据《中华人民共和国合同法》第八条和《中华人民共和国民法通则》第一百零六条第一款、第一百一十一条的 ...

简称原告）因与被告康某（以下简称被告）劳务（雇佣）合同纠纷一案，原告因不服焦作市劳动人事争议仲裁委员会作出的焦劳人仲案字（2011）第X号仲裁 了劳动仲裁，仲裁委作出裁决：解除焦作博丽建材有限公司和康某的劳动关系；焦作博丽建材有限公司支付康某终止劳动合同经济补偿金850元、停工留薪期工资4250元、护 ...