月15日至2011年3月15日的劳动合同。2008年11月20日，原告发布关于某告严重违纪情况处理决定，主要内容为2008年11月10日， 工资1074.17元。2008年11月24日，被告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付解除劳动合同关系赔偿金等请求。2009年8月12日，该会嘉 ...

约定：严某甲每月基本工资500元加每送一瓶气补助0.50元，实行不定时的工作责任制度，而该合同未约定期限。从2003年以来，严某甲多次违反黔江氧气厂的 》第三十九条第(二)项、第四十六条和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定判决 ...

等。 上诉人陆某某与被上诉人株洲旗滨玻璃集团有限公司（以下简称旗滨玻璃集团公司）劳动争议纠纷一案，陆某某不服（2008）株石法民一初字第X号 、二审诉讼费用。其上诉的主要理由为：被上诉人单方解除劳动合同违反了《中华人民共和国劳动合同法》规定及双方劳动合同约定内容，被上诉人单方制定的《员工手册》不合法， ...

发基本工资280元。2002年6月15日被告下发《关于袁某同志限期调离的决定》，该决定主要内容为，根据群众举报及科室反应，门诊收费处袁某同志在门诊收费 袁某的仲裁申请先后两次作出不予受理通知，未作出实体处理。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释【2001】X号）第二条的 ...

劳动合同的变更、解除、终止、续订，违反劳动合同的责任、劳动争议处理等内容进行了约定。该合同第五条规定，＂甲方（均指被告海航公司）未经乙方（均指 劳动合同的证明。同时，本案为劳动合同纠纷案件，审理和解决的主要是作为平等主体的劳动者与用人单位之间的劳动合同应否解除以及合同解除以后违约责任及相关费用的承担和 ...

某某不服本院二审判决，向珠海市人民检察院提出申诉，广东省人民检察院对该案提出抗诉。其主要理由如下： 1、二审法院判决存在认定事实不清问题。二审法院以申诉人钟某某 的劳务关系不符合《中华人民共和国劳动法》调整的劳动争议内容上的劳动关系。 申诉人钟某某因在其承包的工作中受伤确有提出赔偿请求之权利，但因其与 ...

增减证》到佛山市职工事务所报到，双方签订了《档案关系挂靠合同书》，合同书的主要内容为：“一、甲方(职工事务所)同意乙方(陈某某)个人档案关系挂靠甲方(但不属单位 的工作年限应当计算入内。为此，陈某某于2006年1月19日向佛山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求广亚公司按38年连续工龄支付经济补偿金x。 ...

员工的管理及技能培训。2011年11月28日，XX公司向胡XX发出通知，内容为“因胡XX不能胜任铣床班长一职，故经公司批准，撤除其班长职位， 争议仲裁委员会申请仲裁，2011年10月19日长沙县劳动争议仲裁委员会以申请人的仲裁申请材料不齐备为由，不予受理。胡XX遂诉至原审法院，提出前述诉讼请求。 原审 ...

公司请假，已经严重违反公司管理制度，但公司并没有辞退原告，而是原告自已主动提出辞职。2011年2月28日，原告向北京市X区劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请，北京市 年4月应当确认为双方劳动争议发生之日。景某2010年6月18日起按旷工处理，直至自动离职，因此景某给用人单位提供劳动的截止日期为2010年6 ...

生活补助费、身份置换补偿费和补发韦某从2005年1月到2010年10月份的基本工资。二、隆安县劳动争议仲裁委员会的隆劳仲裁字（2009）第X号仲裁裁决书的裁决 某从1992年5月以来一直在隆安饮服公司工作，至今已有18年，韦某的主要工作职务是电工、修理工及主动做厨工。2004年，全体职工被迫下岗，同时 ...