四，原告提供的证据1，对原告工作、受伤的时间均有详细、明确的说明，而该证据的证人袁先生在出庭作证时明确证据1的内容全部由原告书写，其本人并不知晓 行政诉讼法》第五十四条第(一)项之规定，判决如下： 维持被告上海市闸北区人力资源和社会保障局于2009年11月20日作出的闸北人社认（2009）字第XX号 ...

、南昌南飞消防公司消防工程、迪诺瓦外墙漆工程。二、被告聘用原告的工作期限和工作待遇为，2005年12月26日起至佳诚时代广场工程结算审计任务基本完成 、为被告工作，且包含了月工资、年薪等内容，聘用的期限约定至审计任务基本完成之日止，虽然被告向原告提交复审最终结论的时间为2007年4月28日，但此后原告 ...

手给的钱。 （4）叶XX于2009年9月29日情况说明一份：内容和其证言基本一致 （5）2008年1月24日村两委、理事组会议关于 被告人犯职务侵占罪罪名成立，予以支持。平顶山市新华区人民检察院指控被告人叶某某犯非国家工作人员受贿罪的证据不足，不予支持。被告人及其辩护人辩称，补充侦查后的证人证言程序 ...

王某某在此期间做旷工处理，并无不当。且根据嘉德公司提供的考勤卡，王某某在工作时间有多次迟到、早退、旷工的记录，违反了嘉德公司考勤制度。王某某称投诉的 利益关系，但未提供相关证明，从投诉的内容看，王某某言行确实给嘉德公司造成不利影响。综上，嘉德公司以王某某违反劳动纪律和嘉德公司规章制度为由解除和王某某的 ...

都是通过银行打在银行卡上发放的，第三人出具的证明及所谓的“通报”内容不能证明原告在工作时间内履行本职工作时被伤害，所以原告证据3、5所证明的目的不予采信 认定的职权。根据《工伤保险条例》第十四条第三项规定：“在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤”。故认定工伤应同时 ...

和技术咨询等技术服务内容，原告巨创公司按照产品设计的数量和质量付给符ⅩⅩ技术服务费用。而且，合同还约定符ⅩⅩ自由安排工作时间，还可以接受其他单位的 ，反而证实双方存在劳动关系。技术服务合同的双方地位是平等地，不存在管理和被管理的关系，原告没有权利对符ⅩⅩ进行考勤，代扣代缴个人所得税。符ⅩⅩ2007年度 ...

第二份，证明：①张余良是被告公司管理人员，②印证了张桂英调查笔录的部分内容，③解除合同后补给了董某某7600元，④五原告离开公司时公司多付了工资给他们； 的工作职责是在玉山瑾山小学中午、下午放学时在门口维持学生上车的秩序，每天工作时间为2-3小时；徐某某、赖某某是在晚上替公司清点整理被告公司钱款，每天 ...

期间，B店由某公司承包经营。合同明确在此期间B店的公章、发票专用章和营业执照、税务登记证、卫生许可证正副本原件等物件由某公司掌管使用。 2007年3月 时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。而且劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日。牛某某每天工作场所和工作内容相同，持续7小时， ...

认字［2009］X号河南省工伤认定决定书（以下简称X号工伤认定书），该决定的主要内容有：受伤职工姓名阴某某，职业厂内杂工，用人单位全称河南省汇华废旧轮胎 伤害，符合国务院《工伤保险条例》第十四条第一项规定的“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”应当认定工伤的情形，2009年7月24日被告 ...

真实性有异议；被告认为第三人的证据在被告调查时没有提供，程序上不合法，但内容真实。本院认为第三人提供的证据是被告作出工伤认定决定书后第三人在诉讼程序 部受伤，符合国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）项“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤”的规定。被告新郑市人事劳动和社会 ...