原告李某某提出仲裁申请，被告中创公司不服裁决，提起诉讼。该院于2009年10月l5日作出(2009)湛民初字第X号民事判决书，认定原、被告未解除劳动合同关系 法院提供了其于2010年4月1日向上诉人中创公司邮寄送达到解除劳动合同关系申请书的国内特快专递邮件详情单，那么李某某对自己单方面解除与中创公司的 ...

9）是证明被诉具体行政行为存在的依据，依法确认为有效证据；（10）工伤认定申请书、（11）工伤认定受理报结表、（12）工伤认定审核报批表、（13）举证 关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条的规定，双方已成立事实上的劳动关系，且经XX劳动争议仲裁委员仲裁裁决；第二、第三人屈XX所受伤害应认定为工伤。《 ...

9）是证明被诉具体行政行为存在的依据，依法确认为有效证据；（10）工伤认定申请书、（11）工伤认定受理报结表、（12）工伤认定审核报批表、（13）举证 关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条的规定，双方已成立事实上的劳动关系，且经XX劳动争议仲裁委员仲裁裁决；第二、第三人屈XX所受伤害应认定为工伤。《 ...

该请求未经劳动仲裁，故原审对该请求不予处理并无不妥。焦作市中级人民法院于2005年10月27日作出（2005）焦民再终字第X号民事判决：一、撤销焦作市中级 2002)X号仲裁案的请求是焦劳仲案字（2002)X号仲裁案请求的补充，当时申请书补充部分交到仲裁庭时，仲裁庭不收，让再立个仲裁案，靳某某表示同意 ...

向原告送达了“焦劳案仲字（2008）X号仲裁裁决书”，该裁决书裁决：驳回申请人的仲裁请求。原告不服仲裁裁决，诉讼至法院。另查明，焦作市2007年在岗职工 人焦作市华生磁件有限公司的要求，才于2008年7月21日写了解除劳动合同申请书的。当时上诉人焦作市华生磁件有限公司口头承诺给予经济补偿，被上诉人高某 ...

该厂工作，成为南海丝厂的职工。1988年1月25日，余某某向南海丝厂递交申请书，以自己身体患病不适合在该厂工作为由要求自动离职。南海丝厂及其当时的主管 请求。综上所述，原审判决正确，余某某已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回余某某的上诉请求 ...

的税款。双方对档案的保管在劳动合同中未作约定，且根据我公司员工手册的规定，周某乙将档案转入我公司要提出申请，但其并未提交任何申请书。故不同意周某乙 至2011年3月）496元；二、驳回周某乙的其他申请请求。周某乙不服仲裁裁决，于法定期限内向法院提起诉讼。 上述事实，有双方当事人陈述、考核与奖励办法、《 ...

法律效力。然而该工某认定书却为郑州市X区劳动争议仲裁委员会按生效的法律文书认定，并为其作出仲裁裁决的重要依据，对原告的权益产生重大影响。三 郑州企业厂区临时出入证、新华人寿保险公司团体人身意外伤害保险单、中国人寿保险公司汇交申请书及被保险人清单、证明及证人证言）提交的相关证据进行了调查核实，于2010 ...

被告签收到该文件的有关证据。被告刘某于2008年3月26日申请劳动仲裁，在申请书中诉称2001年10月份按照年龄到厂里办理退休手续，厂方说暂时找不 直至办理退休手续。根据相关文件规定被上诉人应当为上诉人补办退休手续。上诉请求：撤销原审判决第一项，依法改判由被上诉人为上诉人补缴自1976年6月至办理退休 ...

以平高集团有限公司单方违法变更劳动合同为由，向平顶山市劳动争议仲裁委申请仲裁。2004年10月8日仲裁委作出(2004)第X号仲裁裁决，在查证事实中认为， 最高人民法院关于适用若干问题的意见》第186条之规定，裁定如下： 一、撤销湛河区人民法院（2009）湛民初字第X号民事裁定； 二、驳回马某某的起诉 ...