某为司某建造房屋，马某某与陈某之间依法形成雇佣关系，马某某在雇佣期间死亡，陈某作为雇主应承担民事赔偿责任。司某在选择建房施工队时未注意施工队的安全保障 ）；死亡赔偿金应为x.6元（按受诉法院所在地上一年度农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。5523.73／年×20年=x.6元）；请求的精神损害抚慰金 ...

法律若干问题的司法解释》第十一条：雇员在从事雇佣活某中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以某的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人 。 第二十三条第一款：住院伙食补助费可以某照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以某定。 第二十四条：营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 ...

打水井工程做工，双方形成雇佣关系。死者胡某平是在从事雇佣活动中，因触电跌落水井致其颅脑损伤医治无效死亡，被告郭某己作为雇主，应当承担相应的赔偿责任。死者胡某 误某、护理费和精神损害抚慰金数额偏高，应按死者胡某平受伤期间当地同类用工标准和实际情况合理计赔。被告杨某戊辩解他与被告郭某己之间是承揽合同关系， ...

x元内赔偿本案原告的损失，不足部分由被告卢某甲赔偿。因陈某与卢某甲系雇佣关系，雇员卢某甲在雇佣活动中致人损害，雇主陈某应当承担赔偿责任；卢 X路其伯父户，并办理居民身份证，成为城镇居民。因此，原告主张参照城镇居民的标准计算死亡赔偿金，理由充分，应予支持。被告提出两原告均未达到法定退休年龄，尚有工作能力 ...

医院、白水县医院抢救无效死亡，共花费两千余元，已经尽到责任。原告起诉某己主体错误，理由如下：1、毛某龙与杨某是雇佣关系；2、自己在事故发生 共和国侵权责任法》第35条、第16条、第22条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第27条、第29条，《最高人民法院关于贯彻执行若干 ...

的解释》 第某一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第某人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第某人承担赔偿 相符合。 第某十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人 ...

。 针对本案争议的第二个焦点，合议庭评议认为，参照陕西省2011年人身损害赔偿标准，本案中xxx的死亡赔偿金应为x元、精神损害抚慰金x.00元、误某464.28 。本案中，被害人xxx受雇于被告段某为被告司某修建住宅。被告段某与被害人xxx之间形成了雇佣关系。被告段某与被告司某之间产生了工程承包关系。 ...

都压在车厢下，三人当场死亡，经过现场勘查和调查取证我队无法查明事故发生时车辆由谁驾驶和事故成因。受害人袁建军也系被告刘某雇佣的司机，受害人鹿凯彬系 的认定标准的确定看，主要采用的是“运行支配”和“运行利益”的二元赔偿标准。本案中，被告漯河市中远运输有限公司对豫x号重型半挂牵引车（挂车号：豫x挂）享有“ ...

李某乙、何某应当共同承担全部损害赔偿责任。因原、被告之间系雇佣关系，应参照人身损害赔偿案件的依据和标准进行赔偿，故对原告要求参照职工工伤标准进行 应当赔偿医疗费、因误某减少的收入、残废者生活补助费等费用；造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。 《最高人民法院关于审理人身损害 ...

的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向某残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童工， 。 被上诉人向某书面答辩称，一、答辩人与上诉人唐某系个人之间的雇佣关系。答辩人依法在泸溪县工商行政局办理了《个体工商户营业执照》，其经营范围包括 ...