送往新乡市第二人民医院诊治，共住院16天。2008年7月14日怓某向新乡市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，确定为工伤，2009年6月15日新乡市劳动能力鉴定 某答辩称：怓某在上诉人工地干活，并非受丁某的雇佣；怓某与上诉人之间存在劳动关系，可由劳动合同证明。原审认定事实清楚，适用法律正确，请求二审维持 ...

）第X号仲裁裁决书不服，遂向本院提起诉讼。 原某法院另查明，零陵区X组织机构和财产，在工商部门无登记、无相关营业执照；湘x中巴车车主为张冬红，登记的经营单位 元押金的收款人也是张冬红，唐某甲是与张冬红形成雇佣关系的，没有与零陵区X组形成劳动关系，零陵区X组不应承担责任。综上，原某认定事实基本清楚， ...

与刘彩虹之间存在承包关系，尹清辉在刘彩虹处劳动的事实。被告认为刘彩虹属自然人，不具备用工主体，不能独立承担责任，但我国法律并未禁止自然人雇佣员工，因此，对 企业内部的管理措施，是一种生产管理手段，当事人之间仍然是一种管理和被管理的关系，双方地位不平等，应属于劳动法等法律调整，不应当受合同法调整。可见， ...

送往汉阴县人民医院及西安市红十字会医院治疗，并于2010年6月11日出院回家休养。我被原告双星砖厂雇佣，在从事预备性工作时受到伤害，根据《劳动法》和《 请求确认与被告李某之间不存在劳动关系的主张，依法不予支持。被告李某在驾驶三轮平板车期间因事故受到伤害，汉阴县人事和劳动社会保障局作出汉工认字〔2010 ...

。谭某某石料厂不服向济源市人民政府申请复议。2009年10月16日，济源市人民政府维持济源市劳动和社会保障局工伤认定。后谭某某石料厂不服诉至原审法院。2010年1月22 已向仲裁庭提供了证人谭XX等人的证言，上某证言可以充分说明贾某是受谭XX雇佣，与其之间不存在劳动关系，但一审法院忽视此证人证言，导致 ...

李某乙系劳务派遣，与宋文炜是雇佣关系和劳务关系。从主体上和从属关系上来讲，被上诉人李某乙不受公司的直接管理和支配安排。从劳务报酬支付方面讲，由 工伤认定部门认定为工伤，上诉人对于工伤认定没有提出异议，工伤认定手续和劳动能力的鉴定手续中均有上诉人单位的签章。被上诉人受伤后，上诉人单位也进行了相应的救治并 ...

老板经营不善，公司业绩一直不好，员工和原经营者是一种临时雇佣工作关系，而不是《劳动合同法》规定的必须签订劳动合同的工作关系，要求我公司对他们与原个体 年10月3日全部出售给xx市全球锁安防系统工程有限公司。 被告龚xx辩称，被告与原告的关系是劳动关系，应适用《劳动合同法》；原告不依法与被告签订劳动合同 ...

安全生产管理责任书》、《计划生育责任合同》,双方约定工程开工前应组织项目部管理人员和施工班组长成立安全领导小组等。2008年11月28日,长沙市XX公司XX项目部与案 周XX之间是雇佣关系。XX公司与周XX之间既不存在劳动合同关系，也不存在安排工作岗位、工作内容、发放工资为主要特征的事实劳动关系。2、 ...

是包工包料是工程款，有材料费、人工费、机械台班费、管理费、购物费等很多，只有一部分人工费，原告把工程款和劳动报酬的概念搞错了。对利息有异议，我们和耿庄集团 组织施工。因王某保组织施工是受被告的委托，王某保雇佣原告组织施工的行为系职务行为，因此原告与被告之间建立了劳动关系。被告依法应向四十名原告支付劳动 ...

钢结构车间的生产加工及安装工程后，将该工程部分包给无用工资质的徐新明承建，徐新明雇佣董某某施工。2009年3月10日，董某某在工地施工过程中被 系工程承包关系。即使上诉人与徐新民之间为企业承包关系，根据《劳动合同法》的规定，本案也应由承包人承担责任，上诉人承担连带责任。原审法院依据《江苏省实施办法》第 ...