。2、三个领导的签字均没有日期，不符合工作常规。调出分店和调入分店字体是同一个人，与实际工作情况逻辑上不符。3、内部调令在法律上没有效力，湖南徐某没有权利将 何某未向湖南徐某提出过辞职，湖南徐某也没有解雇何某，即没任何某据证明何某与湖南徐某之间的劳动合同已解除或终止。何某要求湖南徐某开具2007年11 ...

制度。因此，就亚都测控公司主张商业秘密的要求，不能成立。 环都科技公司成立的时间及赵某某、孙某某、刘某某辞职的时间对某，身为亚都测控公司副总经理的 的联系，因此也不能据此认为被上诉人对某某、地某等联系方式享有可以独占使用的权益。 针对某诉人提出的原审判决认定上诉人使用设备与亚都测控公司研制的第二代机芯 ...

制度。因此，就亚都测控公司主张商业秘密的要求，不能成立。 环都科技公司成立的时间及赵某某、孙某某、刘某某辞职的时间对某，身为亚都测控公司副总经理的 的联系，因此也不能据此认为被上诉人对某某、地某等联系方式享有可以独占使用的权益。 针对某诉人提出的原审判决认定上诉人使用设备与亚都测控公司研制的第二代机芯 ...

补助职工身份转换金19000元；赔偿经济损失、交通费、误工费、生活费15000元。 以上事实有以下证据为证：郑州市社保局出具的个人信息资料；新郑市社会医某保险 2001年与其解除了劳动关系，确认劳动关系存续后又主动提出解除劳动合同，故原告无权要求被告支付二倍的赔偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》第四 ...

应当视为被告是明知且同意原告为其办理的缴费数额。现被告离开原告单位后，又提出要求原告为其补缴社保费差额，不仅缺乏事实依据，也违背了诚实信用原则。上海市 、补缴2008年4月至2009年3月的社会保险费差额4,046.2元（其中被告个人承担927.6元）。 原告为证明其主张，向本院提供了如下证据： 1、 ...

表示可帮助其报警，请一位自称金融机构“张主任”与其说话，“张主任”称可以帮助冻结其财产，要求其将钱汇至指定银行账户，其依言于同日将新台币65万元 安全账户”。得知受骗民众将资金转入“安全账户”后，由三线人员“童贞爱”通知台湾提供账户人员提出诈骗款项并向其汇报参与该笔诈骗数额的一、二、三线人员、成功骗得 ...

同时要求李某某返还其离开期间仪表公司为其缴纳的社会保险金x.38元，并要求李某某赔偿经济损失x元，由浙江富马承担连带责任。2009年7月2日， 自1995年11月15日之后仪表公司为李某某代缴的社会养老保险金个人应承担部分”的内容，仪表公司未提出上诉，且2004年至2010年李某某应缴纳的全额社会养老 ...

补足差额；对于工资表不予认可。张某主张自己社会保险费断保2年，要求中超电子公司赔偿社会保险费损失x元。中超电子公司不予认可，认为曾经通知张某前来 中，双方当事人对原审查明事实均无异议，本院予以确认。 本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明 ...

《公司法》中的有关公司人格否认的规定对本案并不适用。故原告要求C公司、徐b承担连带赔偿责任的法律依据不充分，对此诉请本院不予支持。即使本案中的 送达之日起十五日内，向本院（立案庭）递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 审判长朱祺 审判员刘锋 代理审判员王建春 书记员 ...

了如下约定：原、被告双方依据国家和重庆市社会保险和福利待遇的规定参加社会保险，原告个人缴纳部分由被告在原告工资中代扣、代缴。 2008年6月17日，被告以 同一法律关系，本案不作处理。原告可以另行起诉以解决纠纷。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定：用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向 ...