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公司从事平车工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2002年4月15日至2004年4月15 若干问题的意见第186条的规定,对于李某某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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公司从事收发工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2002年4月15日至2004年4月15 》若干问题的意见第186条的规定,对于高某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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从事蒸布工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2002年4月15日至2004年4月15日 》若干问题的意见第186条的规定,对于田某某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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从事平车工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2000年10月10日至2002年10月10 》若干问题的意见第186条的规定,对于李某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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及骨及浪工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2002年4月15日至2004年4月15日 》若干问题的意见第186条的规定,对于李某某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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从事收发工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2000年10月10日至2002年10月10 若干问题的意见第186条的规定,对于李某某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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及骨及浪工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2002年4月15日至2004年4月15日 》若干问题的意见第186条的规定,对于李某某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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公司从事收发工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2002年4月15日至2004年4月15 若干问题的意见第186条的规定,对于段某某要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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从事烫布工作,工资以每月定额形式支付。双方签订一份《南海富丽达制衣有限公司员工合约》,合约的起止时间是2000年10月10日至2002年10月10 若干问题的意见第186条的规定,对于罗某甲要求富丽达公司为其补买社会保险的起诉应予驳回,原审法院予以作出实体处理不当,对此本院予以纠正。 综上所述,依照《 ...
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但陈某某要求全部由梁某某支付没有法律依据。根据《广东省社会工伤保险条例》第二十三条,已购买社会保险员工发生工伤后,医疗期间所需的各项费用,由 无过错责任原则,因为进行劳动,必然存在劳动风险,所以工伤保险需强制购买,属于社会保险的范畴,工伤保险待遇属于补偿性质,工伤治疗因而是功能性治疗。针对本案而言, ...
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