被上诉人(原审第三人)：顺德中侨电器制造有限公司。地址：佛山市顺德区X镇X路段。 法定代表人：何某某，董事长。 委托代理人：李某某，顺德中侨电器制造有限公司经理。 上诉 判决的证据不够充分，缺乏关联性。证明上诉人不是工伤的证据只有黄仲勇和刘胤林的调查笔录，没有其他证据印证。而且黄仲勇和刘胤林作为中侨 ...

当事人在四个问题上存在争议：首先，关于陈某乙的受伤情形是否符合工伤认定的条件问题。陈某乙在上诉人的石矿场从事开采工作，而1998年8月26日下午 认定依据的主张没有事实依据，本院不予支持。再次，关于陈某乙提出工伤认定申请是否超过法定时效的问题。根据劳动和社会保障部劳社厅函[2002]X号《劳动和社会 ...

(一审被告)：佛山市顺德区劳动和社会保障局。住所地：佛山市顺德区X路。 法定代表人：梁某某，局长。 委托代理人：倪某某，该局科员。 委托代理人：梁某 、工作地点因工作原因受伤，又排除其蓄意违章，符合认定工伤的规定。本院二审以“不论被上诉人事前是否知道叉车的使用规定，也不论其是出于何种目的擅自动用叉车， ...

委托代理人关某某，男，福建福州竞盛律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)福州市劳动局。 法定代理人何某某，局长。 委托代理人汪浩云，福建汇成律师事务所律师。 委托代理人张 的行为属上述法规规定不应认定为工伤的情形，故被上诉人以吴某生的行为不属于职责范围的行为，也非从事直接关某到药材站洪山仓库重大利益 ...

受伤作出两次工伤认定；2、第三人的受伤是否存在自残的情形。首先，被告根据第三人的申请，经审查确认第三人在为原告工作时，不慎在不同时间曾遭受了两 三人的工伤认定申请后，已在法定期限内作出工伤认定并依法予以送达，程序合法。综上所述，被告作出的确认第三人受伤为工伤的№（略）《工伤认定书》事实清楚，证据充分， ...

，未受原告任何指派“修机器”受伤，非属工伤情形；原告并未收到工伤认定通知，被告的工伤认定应为无效。被告的伤情非属被告所谓的九级伤残，且原告未收到相关部门的 二项被告在申请仲裁裁决时已提及，而仲裁裁决将该二项申请予以驳回，被告在收到仲裁裁决后的法定期限内未起诉，视为原告对该裁决未支持其申诉请求的部分放弃 ...

略）。 委托代理人吕新富，遂平县法律援助中心法律工作者。 被告遂平县人力资源和社会保障局。 法定代表人高某，局长。 原告李某不服被告遂平县人力资源和社会保障局工伤认定 条第一款第六项规定应当认定为工伤的情形，且原告李某不存在《工伤保险条例》第十六条列举的不予认定工伤情形。被告遂平县人力资源和社会保障局 ...

、郭××的有某证件;17、工资表；18、电话记录；19、行政复议决定书。 在法定举证期限内，某某公司向一审法院提交了行政复议决定书及送达回证作为证据。 在 保险条例》第十九条第二款规定：“职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。”本案中，某某公司未能提供证据证明王 ...

律师。 被告长沙市人力资源和社会保障局，住所地长沙市X区X路一段X号。 法定代表人文某，局长。 委托代理人蒋某某。 委托代理人郭某某。 第三人李某某。 公章，并提交了相关证据证明李某某属于某伤的情况。市人社局根据用人单位提交的证据作出认定李某某受伤为工伤的决定，事实清楚，程序合法，适用法律法规正确。 ...

，河南嵩阳法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）登封市人力资源和社会保障局。 法定代表人冯某乙，男，该局局长。 委托代理人何某某，男，该局法律顾问。 第（一）项“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”应当认定为工伤的情形。上诉人称范某丙并非在上诉人处受到伤害，被上诉人没有管辖权的 ...