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没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。 第十七条 赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等 ...
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、一审适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条属适用法律不当,本案应依照《工伤保险条例》的规定处理。六、 赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用”。被上诉人作为原告,仅起诉请求支付死亡补偿费,属依法 ...
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医疗实际补偿了4524元。后原、被告双方因赔偿事宜协商未果,故原告诉至法院。 本院认为,本案争议焦点为:一、原告受某被告有过错,原告自身有过错, 的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。 第十七条受某人 ...
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常德市第某人民医院进行治疗,在治疗期间,被告陈某支付了部分医药费,后原告就赔偿事宜与各被告多次协商未果,故诉至法院,请求:一、要求三被告赔偿原告 的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。 第某七条受害人遭受 ...
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认为,上诉人鲁班公司经与案外人黄文联系后以500元的报酬将其卸货事宜交与黄文及被上诉人孙某等人完成,其工作内容特定,且系一次性结算劳动报酬 的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。 第某七条受害人遭受人身 ...
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经法医鉴定为九级伤残。原告多次与被告协商赔偿事宜未果。原告在雇佣劳动中受伤,原告并过错,上列被告应共同承担赔偿责任。请求法院判令上列被告共同赔偿原告 没有相应资质某者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。 第某七条受害人遭受 ...
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提交的某X组证据,二被告对鉴定结论有异议,认为该鉴定结论依据的某职工工伤致残等级标准,而非交通事故受伤人员伤残评定标准,不应采信,本院认为,二 《机动车交通事故责任强制保险条款》第八条的某关规定,死亡伤残赔偿限额和责任死亡伤残赔偿限额项下负责赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的某通 ...
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。被告未及时将原告送至医院,后原告自行到医院进行治疗。原告多次就伤害赔偿事宜找被告协商未果,且伤情经司法鉴定构成十级伤残。原告认为,被告雇请原告 的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。 第十七条受害人遭受 ...
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协议中明确要缴纳劳动保险,应适用工伤保险规定办理工伤理赔手续,原告在未办理工伤理赔的情况下自行赔付,代位追偿法律依据。而且原告赔付金额过高 简称《解释》)有关规定,受害人死亡的,赔偿义务人应当赔偿丧葬费、被抚养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工费等其它合理费用。 ...
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手续和社会保险手续的证据,故二被告辩称双方系劳动合同关系,本案依法应按工伤保险条例的规定处理的意见不成立,本院不予采纳。原告与他人一起受被告周口 ,判决如下: 一、被告商水县长虹建筑有限公司于本判决生效之日起10内赔偿原告杨某甲医疗费615.27元、误工费6652.1元、护理费4773.86元、住院 ...
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