合同关系，2002年3月，原告与原单位解除劳动合同，未与被告签订劳动合同，原、被告双方形成了事实劳动关系，被告应依法为原告办理各项社会保险。被告书面通知 公共交通有限责任公司第二分公司书面通知蔡某乙解除双方劳动关系，该行为违反了劳动法规定的单方解除劳动合同的规定，蔡某乙多次找徐州市公共交通有限责任公司 ...

江苏金朝阳律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）徐州矿务集团有限公司 委托代理人周洋，江苏义行律师事务所律师。 委托代理人崔某某 上诉人王某某因与徐州矿务集团有限公司（以下 实业公司，故王某某的劳动关系亦随种植场转移至权宇实业公司。根据本案一、二审庭审期间查明的事实，王某某关于解除劳动合同的申请系向权 ...

不利的陈述，依法应当认定其证据效力，即能够认定被告对10万元承诺的事实。 三、对于5万元的报酬是否已经支付，法院认为，从电话录音看，无论时间是在2007 原告戴某某从事特定活动，并承诺在其权利实现后支付原告戴某某的劳动报酬，双方之间产生了劳务合同关系。该劳务合同的主体、客体、内容合法，是双方真实的意思 ...

。而后，张某甲不服该仲裁裁决向鼓楼区人民法院起诉，要求与苏北公司签订无固定期限劳动合同并安排工作，旅行社补发其从2009年2月到4月工资，并补缴这 以上事实可以证实双方自2005年起即建立事实劳动关系，鉴于旅行社借用苏北公司社保、医保帐户，以苏北公司的名义办理社会保险手续，因此，不能以社会保险手册上 ...

请求。而后，单某不服该仲裁裁决向鼓楼区人民法院起诉，要求与苏北公司签订无固定期限劳动合同并安排工作，旅行社补发其从2009年2月到4月工资，并补缴这 以上事实可以证实双方自2005年起即建立事实劳动关系，鉴于旅行社借用苏北公司社保、医保帐户，以苏北公司的名义办理社会保险手续，因此，不能以社会保险手册上 ...

徐州市九里区法院是挂靠而非买卖关系，徐州市九里区法院应承担连带责任，一审认定有误；4、上诉人杨某乙的伤残严重影响其将来的劳动就业，依法应增加残疾赔偿金。据此 略）桑塔纳轿车的事实，且得到复印件（2）的印证，系本案查明事实的一部分，因此其证言与本案有关联性，上诉人杨某甲、杨某乙的代理人认为无关联性的意见 ...

对起诉指控其抽逃出资及第二起合同诈骗的事实供认不讳，但认为：第一起合同诈骗不是事实，其与五矿公司之间是代理关系而非合同买卖关系，其与五矿公司的合同是 部分责令退赔。 董某某回到社区后，应当遵守法律、法规，服从监督管理，接受教育，完成公益劳动，做一名有益社会的公民。 如不服本判决，可在接到判决书的第二日 ...

3有异议，认为张某某并非原告单位职工也未与原告形成事实劳动关系，被告认定主体错误。对证据2的真实性无异议，但认为第三人系特种从业人员，第三人无资格 资格。胡恩扣以红旗公司的名义对外签订经济合同招用劳动者，应当认定胡恩扣是红旗公司的代表。因此，张某某与红旗公司存在事实劳动关系。被告市劳动局在受理工伤认定 ...

元，虽然合同签订时有通达地矿公司王玉政的签名，但合同的实际租赁方是文某某，文某某又签字确认该债务，故应予扣除；永城市劳动和社会保障局扣划中铁九局的 认定，1%的奖励基金是否应予扣除；2、中铁九局主张的代付款是否应予扣除。 本院经审理查明的事实除与原审认定事实相同外，另查明，2009年3月30日，栾增强 ...

宝冶医院另行签订了承包租赁合同。 原一审判决认为：个人合伙是指两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动，共担风险。高某某、 某某作为合伙人，有权解除合伙协议，故张某某以合伙人的身份要求确认高某某和杨某某签订的两方协议无效，无事实和法律依据，本院难以支持。依照《中华人民共和国 ...