20万元，月工某16667元，原告严格履行职责，但被告却一直不和原告签订劳动合同，也不为原告缴纳社会保险费。后原告于2011年1月26日以被告未依法给原告 26日在被告处担任总经理一职，年薪20万元，月工某16667元。因原告没有将社保关系转到被告处，故被告未为原告办理社会保险。2011年1月26日， ...

报酬等。2009年由原告为被告补办1995年至2009年的养老保险手续，由被告自己缴纳了所有养老保险费用。被告的工资一直由原告发放。2010年3月重庆市X区XX机械 ：我公司于2007年2月28日已与被告签订补充某议，该补充某议具劳动合同的内容，不存在没有签订劳动合同。我公司已于2007年3月18日将 ...

或返聘的人员，公司均不得签订劳动合同，所以我公司与原告之间仅是劳务关系；4.原告原单位给原告办理了社会保险，我公司不可能再给原告办理社保，这也不符合规定。 原告，原告遂向被告出具《证明》一份，载明其与被告未签订劳动合同，因其与原单位签订的合同未解除，并由原单位缴纳养老保险，故与被告不再签订劳动合同。 ...

争议，本院予以确认： 2007年7月16日，原告与被告签订劳动合同。双方约定：原告任被告常务副总经理；合同期限自2007年8月1日至2009年8月1日 支付带薪休假工资5000元；5、支付为公司垫付的货款2011.6元；6、赔偿缴纳的个人所得税2025元；7、购买淇县天天花园住宅小区住房一套；8、赔偿 ...

技术（上海）有限公司诉称，被告与原告B公司于2008年6月24日签订劳动合同，合同期限自2008年6月24日至2011年6月23日。被告提出仲裁后 页，证明被告的2009年4月工资已经发放，实发1851.12元； 6、2009年4月、5月社保缴纳证明，证明被告2009年4月、5月的社会保险费已经缴纳； ...

工资为1500元，试用期满后签订劳动合同并缴纳社会保险。3月28日，被告去原告处上班，原告让被告重新填写员工登记表，当时公司有30多名员工，被告工作是 营业执照无异议。员工登记表是被告填写，但被告是在2008年8月填写的，当时没有看到下面的内容。规章制度的真实性无异议，但当时被告未填写日期。完税凭证的 ...

：1990年8月原告雷某某被临颍县妇幼保健院招录为洗衣工，双方一直没有签订劳动合同。2008年10月28日被告以书面形式通知原告于2008年11月1 极其困难，故请求人民法院依法判决被告为原告缴纳自1990年8月至2008年11月期间的养老保险的单位承担部分（以社保机构测算的为准）；要求被告按照城镇 ...

唐某某订立书面劳动合同，应当自2008年2月1日起向唐某某每月支付2倍的工资至双方解除劳动关系时止。双方对工资发放截止日期有争议，但 的工资为196元(1276.83÷26×4)，故永泰公司应支付唐某某未签订劳动合同的工资为4525元(1350+1308+1475+196×2)。唐某某主张其在永泰公司 ...

公司从事电力、电器安装工作，双方没有签订劳动合同。3、中钢公司从雷某某入职其单位工作至今，没有为雷某某办理社会养老保险及缴纳社会养老保险费。4、2003 8月18日人职中钢公司单位从事电力、电器安装工作，双方没有签订劳动合同，但形成事实劳动关系的事实，有中钢公司的工商登记资料、员工清单，雷某某工作证件 ...

从事电力、电器安装工作，双方没有签订劳动合同。3、、中钢公司从杨某某入职其单位工作至今，没有为杨某某办理社会养老保险及缴纳社会养老保险费。4、2003年 年8月18日入职中钢公司单位从事电力、电器安装工作，双方没有签订劳动合同，但形成事实劳动关系的事实，有中钢公司的工商登记资料、员工清单，杨某某的工作 ...