工伤保险待遇。由于被告在原告单位工作期间，原告未为其办理工伤保险，故原告应按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 原告诉称其与 ，依法向人民法院起诉的，应当将发包方和承包方作为当事人；用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。本案中，虽然被告的损伤事故发生在庞 ...
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、主要证据充分、适用法律正确。原告认为徐某甲发生交通事故时系办理其它事务，并非在上下班途中，且在本次事故中应当负主要责任，不应认定为工伤。《工伤保险条例》第十九条第二款规定：“职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任”，原告 ...
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被告认定工伤证据不足。国务院《工伤保险条例》第十九条第二款规定：“职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。”原告郑州弘 用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。但是在我局进行工伤认定期间，郑州弘达公司未能提供证明唐振领前往开封是为了办理私事的相关证据。相反 ...
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兴有色金属制品厂签订书面劳动合同，进入该厂工作，南海市奇槎祥兴有色金属制品厂没有为原告办理社会工伤保险。2003年1月17日，原告在南海市奇槎祥兴有色金属制品厂内工作 是上诉人。3、《工伤保险条例》第十九条第二款规定：职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。现在， ...
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故原告实际应向被告支付工伤期间工资为772.82元。关于住院伙食费《广东省工伤保险条例》第二十二条第二款规定：“住院治疗的伙食费由用人单位按当地因公出差 本院对原审认定的事实予以确认。 本院认为：根据《广东省工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生工伤，经治疗医疗终结期满(伤情相对稳定)后存在残疾、影响 ...
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，故本案只能适用《广东省社会工伤保险条例》及《广东省社会工伤保险条例实施细则》进行处理。本案中，由于原告没有为被告办理社会保险，故被告在工作期间 日经劳动能力鉴定委员会鉴定九级伤残后，上诉人作为用人单位为被上诉人安排力所能及的工作，双方并未因工伤事故损害赔偿发生争议，直至2004年12月26日被上诉人 ...
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具有用工资格的用人单位。黄XX于2004年左右到XX花炮厂药物线工作，双方未签订劳动合同，黄XX的工资以计件形式结算，XX花炮厂未为黄XX办理社会保险。 条规定，本条例规定的应当参加工伤保险而未参见工伤保险的用人单位的职工发生工伤事故的，应当由该单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付赔偿费用。 ...
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有某由吊XX煤矿、XX煤矿资产整合组成。2011年4月至今被告XX煤矿为原告办理工伤保险手续，月缴费工资2944元。 2012年2月2日，原告向XX市X 期满后，应当进行劳动能力鉴定，鉴定期间停发停工留薪期待遇，未能上班的由用人单位按月发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期内的病假工资，原告于2011 ...
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煤业有限公司由吊XX煤矿、XX煤矿资产整合组成。2011年2月至今被告XX煤矿为原告办理工伤保险手续，月缴费工资2944元。 2012年2月2日，原告向XX市X 期满后，应当进行劳动能力鉴定，鉴定期间停发停工留薪期待遇，未能上班的由用人单位按月发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期内的病假工资，原告于 ...
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系吴某甲以欺骗方式而取得，但其未提供相关证据证明。 吴某甲在诉讼中提供其因办理工伤鉴某事宜购买从巩义到郑州往返火车费票二张，计款22元，捷耐特阀 享受工伤保险待遇。由于捷耐特阀业公司作为用人单位没有依法为吴某甲参加工伤保险，故该公司应按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。捷耐特阀业 ...
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