22，股金数额1100元。后该水电站在綦江县工商行政管理局办理了登记，在企业法人年检报告书出资情况栏代某出资2200元。1997年4月16日，綦江县 持有者个人。二是根据轻工业部（1993）《轻工集体企业股份合作制试行办法》第14条规定：职工集体股是由企业职工历年劳动积累所形成的资产构成的股份，其股权 ...

。 原告诉称：2010年7月26日，因被告严重损害公司和职工利益，由企业职工代表大会决议通过后报上级主管部门批准免除了被告的法定代表人及总经理职务， 所作出的关于免去被告魏某乙法定代表人、总经理职务，并任命魏某甲担任企业法定代表人、总经理职务的决议并经其上级主管部门郑州市二七区商务局批准，具有法律效力 ...

是错误的。一审未认定主席团和主席团扩大会议的决定和不符代表比例会议决议，未经职工(代表)大会通过的决定、方案、决议无效，没有给予否定。被上诉人1997年1月20 届二次职代会，被上诉人出示的58名签到代表的职位就不符合《广西区企业职工代表大会工作规范》第21条规定的比例，代表不符合比例大会不能开，还有 ...

召开董事会，会议内容：原有批文注册资金80.6万元，冲减银行贷款和负债后实有企业注册资金，股金总额12.05万元。1997年3月17日，綦江县集体资产评估 划分，可按工龄长短、岗位责任、贡献大小等情况，经职工代表大会讨论，落实到职工个人。股份合作制企业章程不得违背国家法律、法规的规定。通惠电站章程没有 ...

与编号明显不符，明目张胆的欺骗组织，要求报销，态度蛮横，这种不道德的行为在职工群众中造成极坏影响。为严肃规章制度，根据华联混凝土有限公司意见，经过总公司 与吕某某劳动合同关系的处罚缺乏事实依据。根据《全民所有制工业企业职工代表大会条例》第二十二条的规定“职工代表大会闭会期间，需要临时解决的重要问题，由 ...

成立。且原告未举示证据证明在起诉状上盖公章，是经厂长、职工代表大会工作机构负责人、企业党支部书记三人审核签字，违反《重庆化妆品厂工作制度》中关于“涉及 。 根据以上有效证据、当事人的质证意见及庭审记录确认如下事实： 原告系集体所有制企业，被告系原告的主管部门。2006年9月11日及12日，重庆市江北区 ...

内，129名被告向本院提交的证据材料有：1、2008年4月2日商丘市企业职工社会保险事业管理处“关于商丘市铁三处建设工程公司缴费情况的说明”和欠费名单各一份 份，证明123名被告的身份；5、2001年3月7日原告五届一次职工代表大会会务册、集体合同、代表资格审查报告各一份，据此证明包括129名被告在内 ...

。双方的争议受劳动法律法规的调整。享受劳动法律法规赋予的权利和义务。职工应当遵守用人单位的规章制度和工作纪律。单位可以依照法律法规的规定对违反纪律 发给生活费。”郭××不属于上述规定的“经企业职工代表大会讨论同意”、“实行有期限放假的职工”，而是因涉嫌经济犯罪于2002年4月19日被检察机关立案侦查， ...

联华资产经营管理有限公司作出《关于南海市毛纺织企业集团公司的决定》。2004年2月27日，肖某某参加集团公司第六届职工代表大会第四次大会，会议表决通过集团公司 集团公司和股份公司是两个不同的单位，二者的名称、法定代表人、注册资金、企业类型、经营范围和成立日期等都不相同。集团公司成立于1990年7月17 ...

企业富余某工安置规定》第八条要求“经企业职工代表大会讨论同意并报企业行政主管部门备案”来办；由于被告不存在濒临破产等原因，不是裁减人员，只是暂时 有关规定支付其生活费，生活费可低于最低工资标准，下岗待工人员中重新就业的，企业应停发其生活费；”2、符合劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题 ...