元（x÷2）；（二）、供养亲属抚恤金按照本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人 ，原告作为用工单位，诉讼过程中，未提供付某在其公司工作期间工资发放情况的证据。根据二被告的陈述，以付X第一个月和最后一个月工资计算，其平均工资为每月 ...

6300元、供养直系亲属一次性救济金x元、一次性抚恤金x元；2、诉讼费由腾冲居委会承担。 原审判决认为：何某、李某某、刘某甲、刘某乙的亲属刘某 待遇已纳入社会保险范畴，故其主张上述抚恤待遇应由社会保险支付，依据不足，本院不予支持。至于抚恤待遇的发放标准，因上述法规第十条已明确规定是按照当地上年度的社会 ...

赵某波所属企业负担。因此，原告请求判令其不承担被告亲属因赵某波非因工死亡的丧葬费、抚恤金和救济金理由不成立，本院不予采纳；被告请求原告按规定标准 。第七条规定：对因病或非因工死亡的，由企业发给丧葬补助费，并一次性发给供养直系亲属救济费，费用的发放标准由省、自治区、直辖市人民政府按低于国家有关合同制工人 ...

基金支付待遇老工伤人员资格确认，对上述规定不应理解为对发放护理费待遇标准必须由工伤人员或其供养亲属签字同意，故被告辩称因原告不在核定单上签字，致使 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。《工伤保险条例》第三十八条规定，伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由 ...

基金支付待遇老工伤人员资格确认，对上述规定不应理解为对发放护理费待遇标准必须由工伤人员或其供养亲属签字同意，故被告辩称因原告不在核定单上签字，致使 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。《工伤保险条例》第三十八条规定，伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由 ...

基金支付待遇老工伤人员资格确认，对上述规定不应理解为对发放护理费待遇标准必须由工伤人员或其供养亲属签字同意，故被告辩称因原告不在核定单上签字，致使 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。《工伤保险条例》第三十八条规定，伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由 ...

伤残津贴。潜江市劳动争议仲裁委员会潜劳仲裁字（2009）第X号仲裁裁决书裁决的第二项“今后潜江市劳动保障行政部门如有相关政策文件规定出台，从其规定执行”，因 电信公司以陈某工资的80%为标准每月发放伤残津贴至今是正确的。 《工伤保险条例》第三十八条规定，“伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区 ...

亦应为死者家属共有，每人应为5000元，即赵某某亦可分得5000元。供养亲属抚恤金中的x元专属于赵某某，应归赵某某所有。王某某在领取上述款项后， ，赵某正死亡，其直系亲属应该得到工伤保险规定的补助金。一次性工亡补助金，是指在职工因工死亡情况下，按照规定的标准，从工伤保险基金中对其直系亲属支付的一次性 ...

送达回执，拟证明原告于2009年2月收到裁决书，原告已在法定期间内提起诉讼。 证据三：工资发放表，拟证明被告工资为760元/月。 被告为证明自己的主张 职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他 ...

治疗情况及住院天数。 7、原告委托代理人调查段志洪、贾金元的笔录2份及原告的工资发放单，拟证明原告于2004年6月开始在被告处工作及原告的 x.66元、鉴定费200元，供养亲属抚恤金2703.3元，后续辅助器具配置费用x元,合计x.87元。原告请求撤销攸县劳动争议仲裁委员会的裁决书，因劳动争议仲裁只是 ...