一份共8页，拟证明原告与员工是按照劳动合某样本签订有劳动合某的，该合某样本与原告和被告签订的样本是不一致的，间接证明原、被告两者之间 年上半年起，被告因故未有业务与原告结算。被告认为自己与原告之间系劳动合某关系，于2010年向邵阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2010年9月7日，邵阳市劳动仲裁委员会 ...

、支付2008年4月1日至2009年3月1日未签订书面劳动合同的双倍工资差额16,800元。在仲裁庭审中，被告放弃第一项请求。2009年8月14日，该 签订劳动合同，并通过原告所在B3车间主任徐某某发给B3车间所有员工新的劳动合同样本，被告虽自2月20日开始请事假，但自26日便回公司上班，被告不可能未 ...

的误工费。该委于2009年6月30日作出二七劳裁字[2009]第X号仲裁裁决书。裁决原告按被告2008年工资表中月平均工资1381元/月的标准一次性支付 仲裁委员会二七劳裁字[2009]第X号仲裁裁决书。3、原告与员工签订劳动合同样本两份。4、中原区教育局出具郑州中原绿业电脑学校终止办学资格书证。5 ...

适用。事实上，被上诉人在2000年4月解除劳动合同后，在2004年1O月才主张解除合同违法显然超出法律规定的仲裁申请期间(时效)规定，依法必然丧失胜诉权利 贾某某”的签名是其本人书写，“就业扶持金发放表”领款人“贾某某”的签名依现有样本，无法做出鉴定结论。 以上事实有“豫检苑司鉴中心（2008）文鉴字 ...

不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、中华人民共和国劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、供销贸易公司应于本 签的，有部分员工当时是不主张权利的，这有员工的亲笔签名证实仲裁申请时的签名与样本不一致，请求法院进行鉴定。 经质证、辩证，曾某某、神州燃气用具公司 ...

，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、中华人民共和国劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、供销贸易公司应于本 代签的，有部分员工当时是不主张权利的，这有员工的亲笔签名证实仲裁申请时的签名与样本不一致，请求法院进行鉴定。 经质证、辩证，胡某甲、神州燃气用具 ...

不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、中华人民共和国劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、供销贸易公司应于本 签的，有部分员工当时是不主张权利的，这有员工的亲笔签名证实仲裁申请时的签名与样本不一致，请求法院进行鉴定。 经质证、辩证，黎某某、神州燃气用具公司 ...

不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、中华人民共和国劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、供销贸易公司应于本 签的，有部分员工当时是不主张权利的，这有员工的亲笔签名证实仲裁申请时的签名与样本不一致，请求法院进行鉴定。 经质证、辩证，陈某某、神州燃气用具公司 ...

不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、中华人民共和国劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、供销贸易公司应于本 签的，有部分员工当时是不主张权利的，这有员工的亲笔签名证实仲裁申请时的签名与样本不一致，请求法院进行鉴定。 经质证、辩证，陈某某、神州燃气用具公司 ...

，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、中华人民共和国劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、供销贸易公司应于本 代签的，有部分员工当时是不主张权利的，这有员工的亲笔签名证实仲裁申请时的签名与样本不一致，请求法院进行鉴定。 经质证、辩证，张某乙、神州燃气用具 ...