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年2月2日,原告诉至荥阳市劳动争议仲裁委员会,要求被告按国家政策支付伤残待遇,进行赔偿。荥阳市劳动争议仲裁委员会经审理后认为,双方已形成了事实劳动关系, 发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目标准支付费用)的规定,以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿适用法律若干问题的解释》第十二 ...
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工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目标准支付费用。”本案中,原告受伤后,已经重庆市X区人力资源与社会保障局渝中人社伤险 元(26985元/年÷12月),故依据前述规定被告应支付给原告的一次性工伤医疗补助金为3148.25元(26985元/年÷12个月×2个月×70%=3148.25元 ...
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第六十条的规定,立特公司作为用人单位,应当依照该条例规定的工伤保险待遇项目标准向刘某丁支付费用。 双方均认可已经解除劳动关系,但对 如下:1、一次性伤残补助金14400元(1200元/月×12月);2、一次性工伤医疗补助金26338元(2199元/月×12月);3、一次性伤残就业补助金79164元( ...
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发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目标准支付费用。本案天源公司系经工商部门注册登记的合法用工单位,其没有依法为陈某参加 2009年5月25日被莆田市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残,根据福建省人力资源社会保障厅《关于公布2008年全省城镇单位在岗职工年平均工资的通知》及福建省 ...
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工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目标准支付费用”的规定,结合被告伤后就医某况及劳动能力鉴定结论,原告应向被告支付医某 认定为日工资60元,因被告月工资低于全市上年度职工月平均工资,故一次性工伤医某补助金、一次性伤残就业补助金应以张掖市2009年度职工月平均工资1684.92元为准 ...
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条之规定,裁决:被申请人支付申请人停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、工伤鉴定费、丧葬补助费、一次性工亡补助金x元。洛阳五马食品有限公司不服该裁决,在 保险,导致三被上诉人不能从工伤保险基金中享受工伤保险待遇。应由该用人单位按照工伤保险待遇项目标准支付相应费用。洛阳五马食品有限公司上诉理由不足,本院 ...
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护某,按其月工资2700元计算)、停工留薪期工资14400元(依月工资1200元标准计算12个月)、营某840元(每天20元计算42天)、住院伙食补助费 。因被告在原告单位工作期间,原告未为其办理工伤保险,故原告应按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目标准支付费用。原告以其系个体工商户为由,主张 ...
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并没有按法律规定给原告办理,因此原告发生工伤后应由其按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目标准支付费用。2009年12月22日,重庆市 元、交通费823元、鉴定费400元、护理费1710元、一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金9288元、一次性伤残就业补助金x元,合计x.54元。 三、驳回 ...
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莆田市人民政府提起行政复议。2010年11月11日,莆田市人民政府作出复议决定,维持莆田市劳动社会保障局作出《关于童某丙阳受伤害性质认定书》[莆劳社工认(2010 的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目标准支付费用”的规定,上诉人莆田中旅公司应根据《工伤保险条例》的有关规定向上诉人童某乙 ...
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费用6000元左右。2008年重庆市职工月平均工资为2249元。万盛区区内出差伙食补助费标准为16元/天。 一审法院认为,赵某某在华洋建筑公司承建的万盛聚鑫 洋建筑公司提出解除劳动关系,并由华洋建筑公司按《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目标准支付费用,一审据此判决华洋建筑公司一次性支付赵某某工伤 ...
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