是错误的，理由是：1、原告单位实行的是调休制，开工受季节及原材料影响，工作时间是阶段性的，当时原告的下午上班时间是14:30。2010年2月4日下午一点半 管理是由工头安排的，原告并未安排其从事与原告单位相关的工作内容；4、原告未看到被告派人到厂里就工伤认定一事作相关调查，被告仅凭仝某等人的一面之词就 ...

自2010年12月1日事故发生至今，未再来原告处工作。2011年7月12日，许某向被告提出工伤认定申请，称自己当初被钢筋反弹除伤及下颚外， 震荡伤”，有许某提供的鹤壁市第一人民医院出具的病史记录、住院病案、诊断证明书证明认定事实清楚。通过原告及第三人提供的鹤壁市第一人民医院螺旋CT诊断报告书可以看出， ...

我厂了解开工时间，不幸被他人炸伤，所以不是在工作的时间和地点从事与企业有关的工作受伤，不属于工伤认定范围。三、被告适用法律错误，第三人的申请 安阳市人民政府行政复议决定书；3、安阳市劳动能力鉴定表；4、安阳市人力资源社会保障局工伤决定书；5、河南某安阳市中级法院笔录；6、安阳市劳动能力鉴定申请表；7、 ...

2011年4月19日，李莉杰到原告承建的橡树玫瑰城60#楼工程的工地工作，双方建立了事实劳动关系。这一事实经郑州市X区人民法院（2011）管民初字第 政复议决定维持被告市人社局作出的工伤认定决定后，原告城源公司仍不服，向本院提起行政诉讼。 本院认为，为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗 ...

人辽阳某塑胶制品厂述称，原告刘某不是在工作场所内因履行工作职责受到暴力的意外伤害，不应认定为工伤，被告的非工伤认定结论应当予以维持。1、原告不是在工作场所受伤 几次小矛盾。本次伤害是因长时间的小矛盾激化而发生的，足以证明原告不是因为履行工作职责受伤。3、原告所受伤害不是意外。是原告用铁锹把邓某打了，邓 ...

，原告向临湘市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，后经被告书面审查作出不予认定工伤的决定。原告认为，员工夏XX系在工作地点、工作时间内，从事与工作有关 实行高温停产，但鉴于烟花爆竹行业特殊性，允许有7天时间进行各项工序余药扫尾工作，消除重大危险源。该厂根据本厂的实际情况，于2011年7月1日宣布全厂停止 ...

住所：济源市北海大道X号。 法定代表人赵某，总经理。 委托代理人尹某某，该公司工作人员。 委托代理人史某，河南凌峰律师事务所律师。 被上诉人（一审原告）张某乙 为第一目的地，根据河南省劳动和社会保障厅《关于某工伤认定中上下班途中如何掌握的复函》的规定，张某乙从工作场所直接到大郭庄医疗点为下班途中，而张 ...

人力资源和社会保障局。 法定代表人郭某，该局局长。 委托代理人张某乙，该局工作人员。 委托代理人王联合，河南众望律师事务所律师。 第三人周口市烟草公司项城市分公司（ 目的是杨中杰在家中刷牙时突发疾病死亡，不是在工作时间、工作岗位上突发疾病，其作出的工伤认定决定事实清楚、证据确凿、结论正确。 原告诉某， ...

还是从医学常识上，均不应当认定第三人是在原告处形成工伤。被告作出的工伤认定缺乏事实和法律依据。原告认为第三人不是在工作期间造成的骨折，在现有证据可以 年1月29日在此治疗右脚受伤情况。 被告提供以下证据：第一组证据：1、工伤认定书和申请人身份证复印件一份；2、路某的工作证和存折;3、河南省协查通知书一 ...

。 经审理查明，陈某从2007年3月29日起到重庆某某电气有限公司从事油漆等工作。2009年11月3日，重庆某某电气有限公司指派单位员工陈某、任某某二人 应当认定陈某是受协宇公司指派外出完成维修任务，在维修工作中受伤的”，决定维持原工伤认定决定。重庆某某电气有限公司在收到复议决定后，向本院提起行政诉某 ...