工资202.5元、法定节假日加班工资551.7元及未签劳动合同双倍加班工资3466.6元；4、支付2009年7月被克扣工资583元；5、补缴本人2009年3 原被告签订的，内容为双方约定了工资，具有劳动合同性质，上面代表公司签名的是公司的经理； 3、考勤卡，证明被告工作期间上班时间； 4、用电告知书， ...

3500元/月，但由于原告工作严重不负责、多次受贿，被告按照有关规章制度解除了与原告的劳动关系，故不应当恢复劳动关系，也无须补发工资和支付未签劳动合同的双倍工资； 陈x赠送的笔记本电脑、小灵通、派克笔、录音笔等礼物，甚至在陈x家借助了半个月。龚x因不满公司待遇，多次在我司客户面前公开诽谤公司领导，情节 ...

日发出的通知等请求。刘XX在6月2日给冶金公司的书面材料（面对公司《通知》----维权到底）中，再次“阐明拒签劳动合同的观点和理由：一、要求签约 的意愿，而且为我国劳动法所不允。《中华人民共和国劳动法》第二十条规定：“劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人 ...

（以下简称某公司） 原告李某于1996年6月10日至某公司工作，曾签有书面劳动合同，最后一份书面劳动合同于2007年5月1日签订，主要内容为，期限自2007年 “李某与本公司之劳动合同将于本月30日完结，现本公司决定不会与李某续约。”下有“赵某某董事长”签名。以证明李某在母公司下几个公司兼职，现不续聘 ...

于2007年8月1日签订的并已实际履行的劳动合同合法有效，判令被告支付拖欠原告两个月零17天的工资x元、经济补偿金9000元、赔偿金x元，共计款x元。 被告 在温县工作。被告质证称，通话记录不能证明原告在被告处工作了14个月零17天；对电子邮件，有些不是通过被告公司发的，不能证明原告一直在被告处工作； ...

年8月梁X来北京实习时登记的，梁X在XX公司工作、在XX佳公司兼职，两个公司并无混同现象；XX公司对梁X提供的其它证据材料的真实性不予认可。 梁X 签订的劳动合同的期限为3年，故双方约定为期3个月的试用期并无不当，梁X要求XX公司支付未签劳动合同而约定试用期的工资差额3000元及25％经济补偿金的诉讼 ...

号从事大管轮职务，月工资3800元。原告工作期间，被告不为原告办理任何保险，也不签订书面合同，且逾期支付劳动报酬达两个月之久。请求法院判决解除原告与被告 、被告重庆市X区某荣船务有限责任公司于本判决生效后5日内支付原告周某2010年12月-2011年1月的工资、未签劳动合同二倍的工资、经济补偿金等共计 ...

号从事大管轮职务，月工资1500元。原告工作期间，被告不为原告办理任何保险，也不签订书面合同，且逾期支付劳动报酬达两个月之久。请求法院判决解除原告与被告 、被告重庆市X区某荣船务有限责任公司于本判决生效后5日内支付原告金某2010年12月-2011年1月的工资、未签劳动合同二倍的工资、经济补偿金某共计 ...

发出的通知等请求。关某某在6月2日给大连冶金公司的书面材料（面对公司《通知》----维权到底）中，再次“阐明拒签劳动合同的观点和理由：一、要求签约 的意愿，而且为我国劳动法所不允。《中华人民共和国劳动法》第二十条规定：“劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人 ...