应当从此时开始算起。作为七名上诉人并没有采取法律救济的手段来维权。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用的法律若干问题的解释》法释[2001]X号第三条：“ 人的上诉是错误的。七上诉人如果对除名决定不服，应当对除名决定不服而申请劳动仲裁或提起诉讼。如果七上诉人以其诉状中诉请而提起诉讼，从七上诉人的 ...

应当从此时开始算起。作为七名上诉人并没有采取法律救济的手段来维权。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用的法律若干问题的解释》法释[2001]X号第三条：“ 人的上诉是错误的。七上诉人如果对除名决定不服，应当对除名决定不服而申请劳动仲裁或提起诉讼。如果七上诉人以其诉状中诉请而提起诉讼，从七上诉人的 ...

应当从此时开始算起。作为七名上诉人并没有采取法律救济的手段来维权。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用的法律若干问题的解释》法释[2001]X号第三条：“ 人的上诉是错误的。七上诉人如果对除名决定不服，应当对除名决定不服而申请劳动仲裁或提起诉讼。如果七上诉人以其诉状中诉请而提起诉讼，从七上诉人的 ...

应当从此时开始算起。作为七名上诉人并没有采取法律救济的手段来维权。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用的法律若干问题的解释》法释[2001]X号第三条：“ 人的上诉是错误的。七上诉人如果对除名决定不服，应当对除名决定不服而申请劳动仲裁或提起诉讼。如果七上诉人以其诉状中诉请而提起诉讼，从七上诉人的 ...

拒绝。廖某某于2005年12月6日向成都市武侯区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委员会以不属于劳动争议仲裁受案范围为由决定不予受理，廖某某遂提起诉讼， 、法规的规定看来，工伤的行政救济并未排斥司法救济手段，上诉人无法用行政手段维权时，有权要求司法机关救济，法院有权利也有义务对上诉人进行司法救济， ...

有关法律、法规规定及原、被告双方签订的劳动合同约定，解除了与二被告的劳动合同关系。二被告申请劳动仲裁的仲裁请求无事实根据和法律依据，为维护原告的 ，内容客观真实，与本案有密切的关联性，本院予以采信。被告提交的仲裁裁决书关于二被告维权申请仲裁的程序事实，本院予以采信。被告提交的第五组证据，符合证据“三性 ...

依据有关法律、法规规定及原、被告双方签订的劳动合同约定，解除了与二被告的劳动合同关系。二被告申请劳动仲裁的仲裁请求无事实根据和法律依据，为维护原告的 ，内容客观真实，与本案有密切的关联性，本院予以采信。被告提交的仲裁裁决书关于二被告维权申请仲裁的程序事实，本院予采信。 本院根据上述有效证据及庭审查明的 ...

劳动合同的手续，两保安将原告从厂里拖出门外，致使原告受伤。随后原告申请劳动仲裁，劳动仲裁委员会作出了不予受理决定。为维护原告的合法权益，特诉至法院，要求 ；对证据3认为不能证实原告的交通费数额及误工损失，原告系自主维权采取的方式，此类损失即使提起仲裁也不一定由被告承担。 被告胖哥公司就其所主张的事实 ...

陈某某同志处理决定，解除与被告陈某某的劳动合同。被告陈某某不服，向镇巴县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，镇巴县劳动争议仲裁委员会于2007年3月20日作出了 各种社会保险待遇。 原审法院认为，原、被告签订了劳动合同，确立劳动合同关系。被告陈某某索要工资是正确的维权行为，但其采用扣留石材，拔掉正在工作的 ...

问题的解释（二）》第一条第（一）项规定，黄某的请求并未超过申请劳动仲裁的时效。虽然三亚供电职工就业服务中心即三亚供电恒天辅业管理中心是具有企业 上访费用及精神损害赔偿金２万元；７、由被上诉人承担本案的诉讼费用及我为依法维权上诉所发生的一切合理费用。 被上诉人三亚供电公司辩称：一、原审判决认定事实清楚， ...