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劳动合同法支付经济补偿金,也未按劳动合同法支付赔偿金,原告在未与被告解除劳动合同之前系被告单位待岗职工,按规定被告应支付待岗期间生活费而被告拒绝支付,市政府 《郑州市企业改革与发展工作领导小组会议纪要》(郑改发会纪[2008]X号)确定,关于郑荣集团改制问题“由市财政垫付资金,实行全员分流。”《关于 ...
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劳动合同法支付经济补偿金,也未按劳动合同法支付赔偿金,原告在未与被告解除劳动合同之前系被告单位待岗职工,按规定被告应支付待岗期间生活费而被告拒绝支付,市政府 《郑州市企业改革与发展工作领导小组会议纪要》(郑改发会纪[2008]X号)确定,关于郑荣集团改制问题“由市财政垫付资金,实行全员分流。”《关于 ...
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劳动合同法支付经济补偿金,也未按劳动合同法支付赔偿金,原告在未与被告解除劳动合同之前系被告单位待岗职工,按规定被告应支付待岗期间生活费而被告拒绝支付,市政府 郑某市企业改革与发展工作领导小组会议纪要》(郑某发会纪[2008]X号)确定,关于郑某集团改制问题“由市财政垫付资金,实行全员分流。”《关于郑 ...
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劳动合同法支付经济补偿金,也未按劳动合同法支付赔偿金,原告在未与被告解除劳动合同之前系被告单位待岗职工,按规定被告应支付待岗期间生活费而被告拒绝支付,市政府 《郑州市企业改革与发展工作领导小组会议纪要》(郑改发会纪[2008]X号)确定,关于郑荣集团改制问题“由市财政垫付资金,实行全员分流。”《关于 ...
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三年内,非经被告同意,不在与被告生产、经营同类产品或提供同类服务其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、 被告要求第三人承担连带赔偿责任该院不予支持。关于原告认为本案应适用劳动合同法相关规定意见,由于《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行,而 ...
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