某认定书、出院记录、工某、辞职申请、工某结算单、X号仲裁书、劳动争议仲裁申请书等证据在卷为证，并经庭审质证，足以认定： 本院认为：双方当事人 、六十五规定之规定，判决如下： 一、原告重庆君卓XXX支付被告蒋XXX解除劳动关系的经济补偿金2000元； 二、原告重庆君卓XXX支付被告蒋XXX未签订劳动合同 ...

徐某某，男，系河南科序律师事务所律师。 原告天瑞集团铸造有限公司与被告张某乙劳动争议纠纷一案，原告天瑞集团铸造有限公司于2011年6月24日向本院起诉，本院 停发我工资后我于2010年12月向原告书面提出了解除劳动关系的申请，但原告方工作人员陈永灿收到后将申请书扔掉了，随某我又叫两个人和我一同将申请书 ...

真实性无异议，但认为被告在仲裁时主张的是赔偿金而非经济补偿金，并提交仲裁申请书一份。 为查明案件事实，本院依职权调取了仲裁委员会的庭审笔录，庭审笔录 .5元、医疗保险费用203.元，以及要求原告补缴住房公积金的诉讼请求，不属于劳动争议受理范畴，本院不予处理。被告以原告迟延支付各项费用为由，要求被告进行 ...

回重审或者依法改判。 被上诉人王某某答辩称：在劳动仲裁时，我方已在申请书上提出解除劳动关系，该申请书已送达给上诉人郑州天禹煤业有限公司，故 人民法院应当一并作出裁决。被上诉人王某某与上诉人郑州天禹煤业有限公司均对登封市人事劳动争议仲裁委员会登人劳仲裁字[2010]X号仲裁裁决书不服，向原审法院提起诉讼 ...

，证明被告提供的证据1、2、3均进行了公证； 5、原告申请劳动仲裁时提供的劳动争议申请书，证明原告承认公司3月30日、4月13日发出过两份 累计4天未休年休假相应补偿共计x.67元。 本院认为，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以 ...

政策，故不能为其办理退休手续）、2009年1月20日的劳动仲裁申请书1份（该申请书中四原告的仲裁请求为要求被告为其办理退休手续、补交社会劳动 《关于机关事业单位使用临时工参加企业职工基本养老保险处理问题》及最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第四条及其它相关法律、法规等的规定， ...

。 原告重庆市黔江区展煌建筑工程有限公司（以下简称展煌建筑公司）与被告吴某某劳动争议纠纷一案，本院于2010年6月30日受理后，依法由代理审判员刘文 》，仲裁决定书认定，被告吴某某向原告提出并于2010年1月13日送达了申请书没有任何事实根据。仲裁裁决对原告提出的答辩意见只字不提，相反将与本案无关的 ...

被告先后两次从原告处借款共计5000元。2009年3月12日，郑州市劳动和社会保障局出具豫(郑)工伤认字［2009］X号《河南省工伤认定决定书》 。2009年6月9日，被告向郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会递交劳动争议申请书，要求与原告解除劳动关系，请求原告支付一次性伤残补助金x元，一次性工伤 ...

公交总公司处理经过。 六、书证郑州市二七区劳动争议仲裁委员会二七劳裁字［2010］第X号仲裁裁决书及送达回证、劳动仲裁申请书等证据证明了本案的仲裁经过。 处理。被告仟业兴公司和被告公交总公司在招用劳动者时，违反《中华人民共和国劳动合同法》等规定，以安全统筹金为名收取原告财物，则应退还。故依照《中华 ...

。 原告泰康人寿保险股份有限公司周口中心支公司（以下简称泰康人寿公司）诉被告王某某劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告泰 证据真实性无异议，认为该仲裁书认定事实清楚、结论正确；2、被告仲裁申请书1份，以此证明被告主动解除劳动关系。被告对该证据真实性无异议，但认为申请书 ...