4月开始原告每月基本工资1120元。原告每月领取工资单，工资单上列明了失业保险金扣除的金额，同时列明养老保险金、医疗保险金及公积金扣除的金额为0。至开庭 工作。2010年3月24日原告就本案诉请的内容向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同年4月29日该会裁决对原告的仲裁请求不予支持。原告不服，遂 ...

以外的其他社会保险费。2010年4月开始原告每月工资1120元。原告每月领取工资单，工资单上列明了养老保险金、医疗保险金、失业保险金及公积金扣除的金额。至开庭审理时原告仍在被告处工作。2010年3月24日原告就本案诉请的内容向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同年4月29 ...

保险制度覆盖的参保对象主要是城镇企业的城镇职工，加上我省出台的基本养老保险“补建补缴”特殊对象并未包括农民工，曹某申请补办社会保险的仲裁请求没有明确的政策法规依据；曹某要求三业公司赔偿其不能领取失业保险金的请求，没有事实和法律依据。三、曹某主动提出离职，经三业 ...

、转移档案不属实。其公司已为被告魏某某转移了档案，被告魏某某未领取失业保险金的责任不属其公司；3、被告魏某某要求其公司支付2004年放假到办理 。2008年11月26日，被告魏某某向鹤壁市劳动争议仲裁委员提出申诉，未超法定申请仲裁时效期间。 1987年3月，原告市建公司招收被告魏某某为合同制工人。原告 ...

派往中恒公司工作的十四名职工支付工资为x.20元、基本养老保险金x.37元、失业保险金5729.60元，共计x.17元。 中恒公司为电力公司维修大门款为 日、同年10月28日付款单据载明的款项用途均为生物园路灯工程，与《验收申请》载明的维修工程项目相一致，并且发票及转账支票存根均表明购置材料和付款时间 ...

缴纳失业保险费，故华清园公司应赔偿韦某应当领取失业保险金的二倍，韦某要求华清园公司向其支付双倍失业金损失2060元，未超出上述法律规定，予以支持 超过仲裁时效。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。被上诉人违法辞退上诉人的时间为2010年4月份，该 ...

《重庆市失业保险条例》第某四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（二）非因本人意愿中断就业的。本案被告邹某在备注栏中载明有“2月 向该院预交上诉案件诉讼费10元。递交上诉状后上诉期满七日内仍未预交诉讼费又不提出缓交申请的，按自动撤回上诉处理。 自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制 ...

申请人（本案原告，下同）办理解除劳动合同及社会保险转移手续；二、被申请人为申请人补缴失业保险金，无法补缴由被申请人承担相应损失；被申请人支付申请人经济补偿1, 失业保险费，故应予补缴，如不能补缴，应按照规定累计缴费时间领取失业保险金的标准予以赔偿。因原、被告之间签订的是固定期限劳动合同，劳动合同到期后 ...

被告已为其办理了部分社会保险。 2009年12月，原告向长沙市雨花区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁请求为：1、支付代通知金4000元；2、支付赔偿金x 期间应缴社会保险费不足部分；4、赔偿因被告未给原告购买失业保险而造成的不能领取失业保险金的损失7200元。2010年5月22日，长沙市雨花区劳动仲裁 ...

年春节加班工资310.35元；补缴2008年10月至2008年12月养老保险金、失业保险金（单位和个人部分），赔偿2008年10月至2008年12月医疗 ，劳保费等，双方协商未果，原告于2009年8月向宜阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2009年9月10日，宜阳县劳动争议仲裁委员会作出（2009）X号 ...