上岗造成黄某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对黄某某实施放长假的措施。在黄某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成陈某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对陈某某实施放长假的措施。在陈某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

某上岗造成霍某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对霍某实施放长假的措施。在霍某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 规定：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。 ...

上岗造成吴某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对吴某某实施放长假的措施。在吴某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成吴某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对吴某某实施放长假的措施。在吴某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成林某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对林某某实施放长假的措施。在林某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成罗某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对罗某某实施放长假的措施。在罗某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成吴某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对吴某某实施放长假的措施。在吴某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成程某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对程某某实施放长假的措施。在程某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...

上岗造成攀某某处于下岗待业状况。因此，南海丝厂根本没有对攀某某实施放长假的措施。在攀某某严重违反了劳动纪律和规章制度被除名后，南海丝厂也 ：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决 ...