协议，公积金封存需要员工签名。 3、劳动局关于企业提前退休职工待遇的复函，载明内退职工待遇不得低于最低工资标准，证明诉请的法律依据，而被告职代会的文件与该 变更企业名称为被告。 张某（申请人）于2010年6月28日向上海市卢湾区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司（被申请人）支付2000年9月至 ...

霖，上海市海之纯律师事务所律师。 上诉人农工商超市(集团)有限公司(以下简称农工商超市)因劳动合同纠纷一案，不服上海市普陀区人民法院(2010)普民一(民)初字第X号民事 就业为前提。因双方建立特殊劳动关系，农工商超市支付姜某某的工资应不低于上海市最低工资标准，不足的部分应补足，但工资支付以两年为限， ...

1日原告邹某与被告某某公司签订书面劳动合同的当天，原告向被告某某公司出具书面申请“本人的社会保险由自己购买，不要求公司承担”。在2010年度期间，被告 原告邹某以被告公司没有给自己缴纳各项社会保险及支付的工资低于最低工资标准为由，向被告公司提出解除劳动合同申请，且上班至2011年3月7日后自2011年 ...

1日原告刘某与被告某某公司签订书面劳动合同的当天，原告向被告某某公司出具书面申请“本人的社会保险由自己购买，不要求公司购买”。在2010年度期间，被告 原告刘某以被告公司没有给自己缴纳各项社会保险及支付的工资低于最低工资标准为由，向被告公司提出解除劳动合同申请，且上班至2011年3月7日后自2011年 ...

1日原告黄某与被告某某公司签订书面劳动合同的当天，原告向被告某某公司出具书面申请“本人的社会保险由自己购买，不要求公司购买”。在2010年度期间，被告 原告黄某以被告公司没有给自己缴纳各项社会保险及支付的工资低于最低工资标准为由，向被告公司提出解除劳动合同申请，且上班至2011年3月7日后自2011年 ...

条规定：“企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准，下岗待工人员中重新就业的，企业应停发其生活费。女职工因生育、哺乳 日为期1年的劳动合同。1997年4月15日以后，孙某就再未到原邕宁县X镇财政所工作，原邕宁县X镇财政所也再未为孙某提供福利待遇。1998年 ...

证9、仲裁裁决书，证明裁决结果不合理； 证10、工资表，证明原告是被告的员工，被告的员工都没有签订劳动合同，工资低于株洲市最低标准，被告违法变某劳动者的 签订了二年期限的劳动合同，建立了劳动合同关系；2、被告向湖南XX科技股份有限公司长期借用原告到其公司工作，原告在借用期间的工资待遇由被告决定并发放； ...

拖欠劳动者工资的；二、拒不支付劳动者延长工作时间、工资报酬的；三、低于当地最低生活标准支付劳动者工资的；四、解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者经济 决定，就应当判决赔偿因辞退造成的一系列损失，并应按照虞某某在岗时所应享受的一切待遇赔付。4、一审判决对虞某某诉求二中的12、21-23项不属于 ...

年10月原告月工资为400元。原告工作期间，被告不对原告考勤考核，未与原告签订劳动合同，也未为原告办理各项社会保险。2007年12月30日，被告以清退临时人员 的各项社会保险费。2、补发低于最低工资标准的差额及赔偿金x元。3、支付原告的加班工资及赔偿金x元。4、支付原告终止劳动关系经济补偿金x元，额外 ...

登记表，该表上的时间相互矛盾，没有原告签名，原告不认可与被告解除劳动合同，被告没有向原告送达解除劳动合同的通知。被告也未提供与原告已终止或解除 58条“企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准”的规定，从原告待岗至2008年12月31日，被告应向原告支付 ...