一定的比例进行提成，用于支付代理人及第三方机构业务代理费。回收欠费的业务代理费提取标准参见《回收欠费的手续费规定细则》。 随后，联通重庆公司下属的城区业务中心 范围内开展代理催收业务，依据《中国联通重庆分公司城区业务中心话费管理部催欠管理制度》及甲方有关的实施办法，获取相关业务代理费。甲、乙双方为业务 ...
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一定的比例进行提成，用于支付代理人及第三方机构业务代理费。回收欠费的业务代理费提取标准参见《回收欠费的手续费规定细则》。 随后，联通重庆公司下属的城区业务中心 范围内开展代理催收业务，依据《中国联通重庆分公司城区业务中心话费管理部催欠管理制度》及甲方有关的实施办法，获取相关业务代理费。甲、乙双方为业务 ...
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办理相关的辞职手续。 证据7、“竞业禁止补偿金管理制度”证明原告从2004年6 月9日起对竞业禁止补偿金的计算标准及具体发放方式作了明确规定。 证据8 年8月29日被告到鹤山市茂兴灯饰有限公司工作，任行政总监，负责人事等行政管理工作。鹤山市茂兴灯饰有限公司为灯饰生产企业。 另查，被告2004年5月份、 ...
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的情况，企业亦应当按照劳动者在本企业工作年限每满1年发给相当于劳动者本人标准工资1个月的生活补助费，而生活补助费和经济补偿金属同一概念。被上诉人未按规定 金盘实业股份有限公司，与其营业执照载明的国有企业的性质和资金来源不符；提交＂人事管理制度＂载明＂公司员工每届任期一年或半年＂以证实公司为季节性企业， ...
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10分－20分浮动错误。华星饲料厂作为ISO质量管理认证企业具有完善文件制定管理制度，如编号、签发、收件制度，但上述的计酬方法已违背华星饲料厂文件 。至于2002年度年终奖金的问题，由于双方没有书面合同约定年度奖金的发放数额及标准，且年度奖金是企业根据年度盈亏、员工表现等情况而发放，没有一个固定额度。 ...
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年3月，原告根据上级主管单位的意见，以及依公司的实际情况重新修订了工资标准，决定自2000年3月以后的公司清理整顿期间，公司全体人员每月享受500元的 。 本案在审理中，还查明原告中保公司在其制定的“食堂管理制度”的第7条中规定每人每月伙食费按250元标准开支补贴给食堂。员工先期垫付的费用已分别经王某 ...
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的情况，企业亦应当按照劳动者在本企业工作年限每满1年发给相当于劳动者本人标准工资1个月的生活补助费，而生活补助费和经济补偿金属同一概念。被上诉人未按规定 金盘实业股份有限公司，与其营业执照载明的国有企业的性质和资金来源不符；提交＂人事管理制度＂载明＂公司员工每届任期一年或半年＂以证实公司为季节性企业， ...
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的情况，企业亦应当按照劳动者在本企业工作年限每满1年发给相当于劳动者本人标准工资1个月的生活补助费，而生活补助费和经济补偿金属同一概念。被上诉人未按规定 金盘实业股份有限公司，与其营业执照载明的国有企业的性质和资金来源不符；提交＂人事管理制度＂载明＂公司员工每届任期一年或半年＂以证实公司为季节性企业， ...
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高于经营性游泳场所的标准要求来配备更完善的急救等安全措施。第二，两上诉人有多方面的多项重大过错直接酿成事故。其一，泳场存在安全管理制度和安全措施 而被上诉人狮山城区管理处作为沙滩泳场管理者，显然没有履行上述相应的责任，在管理上具有过失。根据最高人民法院《关于审理民人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 ...
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噪声对周边敏感点影响得到很大控制，周边敏感点环境噪声达标，企业环境管理机某、人员以及各项环境管理制度较健全。我局同意项目通过竣工环境保护验收，从环保角度 的商品混凝土搅拌站投入建设生产后，经整改，所产生粉尘及噪声的排放符合法定标准，且一审法院在审理本案过程中已明确答复双方当事人，本案鉴定工作无法进行， ...
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