。 原告刘某某与被告安邦财产保险股份有限公司河南分公司（以下简称安邦保险河南分公司）劳动争议纠纷一案，本院于2008年12月15日受理后，依法组成合议庭，于 4月30日自动终止了合同，双方解除了劳动合同。 原告刘某某针对被告安邦保险河南分公司提交的证据认为：对被告提交劳动合同书有异议，认为是虚假的，该 ...

的，2007年10月申诉人杨某某本人提出评职称，考虑到申诉人杨某某本人要求，解除劳动合同后延缓一年办理失业手续，是为照顾申诉人杨某某本人评职称，庭审中 ”计5153.72元。原告杨某某本人于2007年10月17日在该缴“四险费”合同书上签字。主要证明：原告杨某某同意从身份置换金中扣除16个月“四险金” ...

10虽然《劳动合同书》有效期截至2007年8月31日，但原告焦某在2004年8月1日已离开公司，原告离开被告公司之日始双方的该劳动合同已解除。证 元］。 2004年2月25日，力拓公司与湖南黄花建筑股份有限公司签订《设备买卖合同书》后，力拓公司依约销售给湖南黄花建筑股份有限公司x混凝土搅拌站1台套， ...

，原、被告未能达成和解协议。 上述事实有《劳动合同书》、工资条、员工当值表、调整工作岗位的通知、解除劳动关系的函、服装费发票等证据材料及庭审 要求被告支付2008年以前的经济补偿金应当适用当时的有关规定。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条：“用人单位有下列情形之一， ...

律师。 上诉人张某某与上诉人佛山市禅城区信达陶瓷有限公司(以下简称信达公司)因劳动争议一案，均不服佛山市禅城区人民法院(2005)佛禅法民一初字第X号判决 存在拖欠张某某工资的行为，迫使劳动者提出解除劳动合同，是信达公司违约在先，则张某某有权请求信达公司按照双方的《聘用合同书》的约定支付违约金（略）元 ...

董某提出要求美涂士公司支付20万元违约金的诉讼请求理应予以驳回。其一、双方在劳动合同中约定的违约金条款并未充分考虑到双方的风险承担能力，实际上是不公平的。对于 。因此，美涂士公司与董某之间的《聘用合同书》是由双方协商一致约定解除，美涂士公司并不存在单方解除劳动合同的违约行为，故美涂士公司也无须承担违约 ...

管理区X村 上诉人佛山市金浪联合收割机制造有限公司(以下简称金浪公司)因与被上诉人梁某某劳动合同纠纷一案，不服佛山市禅城区人民法院(2003)禅法民一初字第X号民事 给金浪公司是2004年1月5日，等该判决生效后来解除《劳动合同书》时，该《劳动合同书》早已自然终止了，因此，该项判决没有实际意义。二、金 ...

王某某不满，于2000年3月8日申请仲裁，要求被上诉人履行合同。海口市劳动争议仲裁委员会以超过60天申请期限为由，通知不予受理。在诉讼期间，王 并未提供证据证明。 以上事实，有上诉人与被上诉人双方签订的合同书、被上诉人解除劳动关系通知书、海口市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知、上诉人2000年3月8 ...

。 委托代理人：孙奇、叶某某，荣州法律服务所法律工作者。 上诉人但某甲因劳动争议一案，不服荣县人民法院(2001)荣民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。 劳动关系协议书》系双方当事人真实意思表示，且未违反法律规定，该《劳动合同书》、《解除劳动关系协议书》合法、有效。且双方签订协议后，已实际履行完毕《 ...

》，从合同订立起就是无效劳动合同，没有法律约束力，随时可以自行解除，虽然某学校与吴某、肖某、何某签订的《劳动合同书》，违反了《中华人民共和国 本案审理范围。 综上所述，原审法院认定事实清楚，但适用法律不当，根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条、《最高人民法院关于适用若干问题的解释（二）》第二十七 ...