实施时间为1986年10月，社会医疗保险制度(企业)实施时间为2001年1月。 原审法院认为：民爆器材公司认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无卢某某，化 视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，卢某某于1992年8月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、 ...

时间为1986年10月，社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 原审法院认为：民爆器材公司认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无刘某某，同时 应视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，刘某某于1993年3月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、 ...

时间为1986年10月，社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 原审法院认为：民爆器材公司认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无程某某，同时 应视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，程某某于1990年1月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、 ...

，证实被告为原告申请该项待遇，同时原告受伤某系该单位职工。 5、原告的诊断证明书、入院通知书。 6、南召医疗保险中心证明，证实原告到达退休年龄需交医疗 的各项待遇停发。南召县企业养老保险管理局证明原告樊某某的养老保险金自2008年6月至原告退休每年按10%递增应缴纳x元。南召医疗保险中心证明，原告自 ...

制度实施时间为1986年10月，社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 本院认为：被告认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无原告，化轻公司 应视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，原告于1992年8月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、医疗 ...

制度实施时间为1986年10月，社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 本院认为：被告认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无原告，同时， 应视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，原告于1993年3月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、医疗、 ...

制度实施时间为1986年10月，社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 本院认为：被告认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无原告，故其公司 应视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，原告于1993年3月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、医疗 ...

制度实施时间为1986年10月，社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 本院认为：被告认为改制时化轻公司向其提供的职工名册中无原告，同时，因 应视为存在劳动关系。用人单位应为劳动者参加并缴纳社会保险费用，原告于1990年1月到化轻公司工作，化轻公司应为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、医疗 ...

日诉至原审法院。请求法院判决：一、撤销解除劳动关系的决定；二、由长沙衡器厂缴纳养老保险、医疗保险和失业保险等基本社会保险，如未按政策办理连续工龄视同养老保险 、失业等社会保险；负责组织黄某参加职业指导和再就业培训，如黄某在企业重新上岗或被其他用人单位录用、或协议期满后黄某未实现分流和再就业，托管协议即 ...