，2002年4月25日经顺德市劳动能力鉴定委员会评定为六级伤残。双方就工伤损害赔偿问题无法达成协议，纠纷经顺德市劳动仲裁委员会作出处理后，原告以与被告 于不顾，径直否定双方的劳动关系。5、劳动部劳办发[1994]X号文《关于如何确认临时工用工主体的复函》明确指出，用人单位非法使用临时工期间，造成临时工 ...

华立厂的宿舍。被告也未辞退原告，也未发放生活费和工资。后双方因补偿问题未能达成一致意见，原告向佛山市石湾区X镇劳动管理所投诉，因华立机械厂未经工商 关系所具有的内容，本案的情况与工伤赔偿案件相类似。在现有法律、法规对此类情况未作具体规范的情况下，根据合同法关于法律没有明文规定的合同，可以参考其他法律最 ...

人的正常生活和工作，致使上诉人精神受到严重伤害，依据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款规定，陈某和罗某某应赔偿上诉 之间亦存在提供劳务、支付劳动报酬等一般劳动关系所具有的内容，因此本案的情况与工伤赔偿案件相类似。在现有法律、法规对此类情况未作具体规范的情况下，从 ...

的，也与保护劳动者的合法权益严重不符。综上所述，请求二审法院1、撤销原审判决中关于工伤医疗费应在被上诉人支付给上诉人的工资、伙食补助费、残疾补偿金和 委员会作出的仲裁裁决不发生法律效力。因此法院应对上诉人与被上诉人之间的工伤损害赔偿作出处理。原审法院对本案未作出实体处理不当，本院予以纠正。根据《广东省 ...

受理时虽然将朱某某的起诉确定案由为人身损害赔偿纠纷，但朱某某在诉状及庭上均主张以工伤事故为由请求工伤赔偿，由于该事故经佛山市顺德区劳动和社会保障 规定的处理劳动争议的程序，不应由人民法院直接受理。 据此，依照《最高人民法院关于适用若干问题的意见》第186条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条 ...

X月X日出生，住所（略）。 上诉人顺德市X镇沙边恒隆家具厂因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第X号 。评定伤残等级后被告已从社保机构领取了一次性残疾补偿金。后被告与原告因工伤补偿问题协商不成而发生纠纷。同年9月22日，被告向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会 ...

认为：本案的争议焦点系上诉人吴某文是否应当向被上诉人卢某某承担赔偿责任及赔偿标准的确定问题。 首先，按照我国现行法律的规定，雇主对其雇员在工作期间发生 损害赔偿之间的同质关系。因此，本案中，原审法院参照适用工伤赔偿的标准认定被上诉人卢某某的损失并无不当，上诉人的该项上诉请求无理，本院依法不予支持。综 ...

其支付了全部医疗费。 另查明，2001年1月15日，上诉人与被上诉人达成工伤事故结案协议，主要内容为：“被上诉人付给上诉人工资600元，补助费500元，一次性 东营市劳动鉴定委员会鉴定为拾级伤残，治疗出院后，上诉人几次找被上诉人就赔偿问题进行协商，于2001年1月15日，双方就该事故达成协议，被上诉人 ...

住院伙食费，被告按20元/天计算，是其意思自治，予以支持。原告请求不予支付工伤赔偿无理，应予驳回。依据《中华人民共和国劳动法》第七十三条，参照《广东省 在二审答辩中要求变更或者补充第一审判决内容的主张，依据最高人民法院《关于民事经济审判方式改革问题的若干规定》第三十六条之规定，本院不予审查。 据此， ...

情况不知情，事后原告亦没有告知被告，被告受伤后才知道。因原告未支付被告相关工伤赔偿待遇及停工留薪期间的工资，被告于2005年11月9日向劳动部门提出劳动仲裁 、第七十三条第（三）项、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《广东省工伤保险条例》第二十二条、第二十三条、第二十 ...