局作为劳动行政管理部门，依法享有对工伤事故进行认定和处理的职能。被告经调查后，在法定期限内作出佛劳社认(禅)[2005]X号《工伤认定决定书》，其执法主体适格 工资表》和《死亡殡葬证》，认定杨某山是上诉人的员工，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，认定事实清楚，证据充分。同时，根据《广东省 ...

终结。 原审认定的事实:第三人钟某某是原告佛山市顺德区乐从艺华家具厂从事餐椅安装工作的员工。2003年11月1日晚上11时40分左右，第三人在 佛山市中医院疾病诊断书以及工伤认定举证通知书等证据，足以证明被上诉人钟某某是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害而导致手伤，该局依据《工伤保险条例》 ...

审理，现已审理终结。 原审查明的事实：罗某是原告佛山市达洋宠物用品制造有限公司的员工。2003年4月23日17时30分，罗某下班后驾驶摩托车离开单位，途经 ，是在下班途中发生交通事故。只能证明其在工作时间内不在工作岗位，去向不明。最后罗某在工作时间擅自离开岗位外出，期间发生交通事故受伤，应认定不属工伤 ...

四条等相关法律条文的规定均明确强调了职工或雇员受到伤害应当与在工作时间、工作场所、为工作原因的工作性质某间存在因果关系，事实和证据只有以此为核心基础，才能 从二楼准备到一楼参加上班签到时，因楼道湿滑不慎摔倒受伤，后经原告员工送往杨凌示范区医院住院治疗，诊断为左股骨颈骨折；左肘部软组织损伤。第三人住院 ...

单位多次要求其回来上班； 证据四、武汉亚太物业服务公司部分员工的社会保险缴费明细表，用以证明被告在武汉市X区参加社会保险。 被告徐某为支持其主张向本院提供 主张不需向被告支付经济补偿金的理由不成立，本院不予支持。 被告在工作时间、工作场所因工作原因受伤，已经武汉市人力资源和社会保障局认定为工伤，依法 ...

世界的经理级、主管级和员工级管理人员、设备部的工程、设备维护人员等实行综合计算工时制，其生产旺季增加的工作时间须在生产淡季以集中休息或轮休的 元＋15480元＋30960元＝62440元。根据《重庆市劳动和社会保障局关于在工作时间内因交通事故造成的工伤有关待遇问题的复函》即（渝劳社函[2007]X号 ...

乙到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原审法院经审理查明，徐某甲系南昌保安公司聘请的员工。2010年11月28日0时54分许，徐某甲驾驶电动车在洪都 争议焦点是徐某甲发生交通事故是否属于上下班途中，上下班途中是指职工在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理路线。通过庭审调查可以证实：1、2010年11月 ...

询问，配合某法庭的调查，均清楚、详细的说明了当时答辩人在原告处组装车间做工，并且在工作时间、工作地点因工受伤的事实，调查过程公开、公正、合某、合某 劳动关系不成立，如何不敢明确的回答没有支付。另外，原告始终不能出示原告方某工名册和员工工资单。仲裁庭对此予以重视。2、关于答辩人当庭提交的六套工作装，原告 ...

一直未收到上述两份材料，且单据上签收的陈某生亦非台州市华晨铜业有限公司员工。 经庭审质证，本院对证据作如下确认： 原告提供的证据，被告无异议，符合有效 ） 第十四条职工有下列情形之一，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； …… 第十六条职工有下列情形之一的，不得 ...

认定的行政程序中，且该《情况说明》中关于第三人是原告单位员工、且是受原告单位指派前去忠县工作的内容，与被告的证据6即忠县安全生产监督管理局对“114”电击事故案 》第十四条‘职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；’我司指派陈某与任某某去忠县，系我 ...