1980年2月参加邮电工作。该员于1997年11月份在龙庙邮电所任主任营业员时，因挪用公款（略）.92元，被该局给予行政留用察看一年处分。在处分期内 被告承担连带责任赔偿（略）元而给予辞退的决定，在实体上并无不当。但是原沭阳县邮电局在给予原告行政留用察看一年的处理决定没有完全按照江苏省人民政府关行贯彻 ...

项、9项及第6项中的经济补偿金11,224.44元，合计98,563.84元的一倍赔偿金98,563.84元。以上1-10款项总计236,311.17元。11、补偿自 年9月11日应聘到飞龙公司从事门卫工作，于2009年12月4日被辞退。其提交了工资表等证据来证明，已完成了举证责任。其公司门卫管理内容 ...

事务所律师。 原告蔡某诉被告河南华阳能源发电科技有限公司(以下简称华阳公司)劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告蔡某的委托 合同规定的期间内认真工作，被告支付工资报酬，但不予缴纳其应为原告缴纳的社会保险，直至2011年5月21日原告被辞退。2010年12月份，原告代表 ...

其负责出纳工作，且其于2009年10月份已被该窑厂辞退，账目已转交被告张某，所有账目已全清。 被告张某提供协议书照片及协议书（复印件）各一份；被告 按每方125元计价较为适宜。对于被告张某提供的证据，被告张某称自2007年建窑厂时起，该协议书上“甲方：白××、守×、张××、黄××、张××”即是合伙人， ...

用工劳动合同书》，合同期限为一年，自2009年9月1日起至2010年8月31日止，但被告没有给原告办理和缴纳原告在上述工作期间的各项社会保险。2010年 原告于当日领取了上述押金和工资。被告又于2010年7月29日就原告杜某被辞退事项发出书面《通告》。2010年11月24日原告以被告公司无故解除劳动关 ...

出厂时被查获（价值7.53元）。2002年9月14日卫材公司口头通知卢某甲停止工作，2002年9月19日卫材公司依据《国营企业辞退违纪职工 内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省焦作市中级人民法院。 审判长郑玉宝 审判员黎兴中 审判员程志猛 二○一○年十月二十二日 书记员王丽华...

，住上海市XX室。 原告余XX诉被告上海XX酒店（以下简称XX酒店）劳动合同纠纷一案，本院于2010年10月11日受理后，依法适用简易程序，于2010年11月 ，被告的《员工手册》中规定，工作时粗心或疏忽大意属于二类违纪；另外，受到最后警告后，有任何违纪行为的员工将被辞退，即不需提前通知、无需赔偿通知 ...

铭口头通知二原告被辞退，并结清了当月的工资。辞退的理由是因为晁某某已超过55周岁，另外是因为看门时多次与领导吵架，不适应做此项工作。辞退时 ，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省漯河市中级人民法院。 审判长夏庆华 审判员解振宇 审判员杨少宇 二○一○年八月二十六日 书记员潘雪云...

某”牌防撬门安装工作。原告的工资以安装防撬门的数量计算，多做多得，没有底薪。2009年2月12日，被告以原告挪用公款赌博为由将其辞退。2009年 ，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判员吴红兰 二○一○年六月七日 书记员余冠捷 审判员吴红兰 书记员余冠捷...

及临时人员的通知”，将段XX等人予以辞退。段XX上班69天，段XX被辞退后于2003年、2004年、2005年多次找林州市人民医院解决此事，林州市人民 工资+奖金+福利不认可，根据举证倒置，林州市人民医院应提供段XX在其单位工作的年收入额，但林州市人民医院未能举证，故本院对段XX的主张予以支持。林州市 ...