对于超出交通事故人员创伤临床诊疗指南和国家基本医疗保险标准的医疗费、事故导致的各种间接损失、诉讼费用及鉴定费用不承担赔偿责任。 原告刘某某为证明其主张向本院 年2月29日止的三年期固定期限的劳动合同、劳动合同书中第五页反映的用人单位湘潭市电线电缆有限公司在工作期间包食宿的情况一致，这两组证据均证明了 ...

护。2009年7月27日，原告向梧州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求被告赔偿医疗费5388.9元、住院伙食补助费2793元、误工费5948.3元（49元×171天－ 支持。《工伤保险条例》第三十五条第（二）项规定：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和 ...

时，所发生的死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费、医疗费用等，根据五洲公司与船东互保协会或保险公司所制定的保险条款进行赔偿，五洲公司负责向船东互保协会或保险 用人单位。故即使五洲公司违反法律规定将孟某某再次派往其他用人单位，也不影响其作为用工单位需向孟某某承担法律责任。此外，“环球公主”轮实际由五洲公司负责 ...

财产保险股份有限公司安徽分公司辩称：对事故经过及责任认定没有异议，同意在强制保险责任限额内承担赔偿责任。对医疗费不认可医保范围外的费用和外购药费用； 每月1,200元；第三被告对工资条的真实性不予确认，认为没有载明日期并加盖用人单位公章，要求原告补充提供劳动合同、事故发生前1年内的工资证明、收入减少的 ...

元。 审理中，原告变更诉讼请求，原告放弃要求被告赔偿伤残赔偿金、误工费、营养费，要求被告支付一次性工伤医疗伤残就业补助金、一次性伤残补助金及停工留薪期间的 ，根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自伤害发生之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未提出 ...

，即原告受伤之时，原告己经年满64周岁，属于老年人，不能与企业等用人单位建立劳动法意义上的劳动关系，原告与桂林市天力水利电力建筑安装工程公司亦无 其要求被上诉人支付医疗保险x元的诉请合法有据，本院应予支持。人身意外伤害的民事赔偿与意外伤害的医疗保险金偿付系两个不同的民事法律关系，被上诉人以施工单位等已 ...

用人单位聘用的退休人员发生工伤的，由用人单位参照本办法规定支付其工伤保险待遇。被告在原告公司工作期间受伤，该事故经有关劳动行政部门认定属于工伤。原告虽有异议 支付。原告以被告擅自就医而不同意支付医疗费的抗辩意见，不能成立。原告对医疗费用、治疗项目等提出异议，本院已给予原告充分的时间予以核实取证，现原告 ...

治疗，当天转入郑州中原创伤医院治疗，2007年1月13日出院。住院期间的医疗费用已由被告支付。原告邢某某的伤情经平顶山市劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级为 厂内因工受伤是否属非法用工，是否适用《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》是本案争议的主要问题。劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人 ...

补助金x元、停工留薪期工资3525元、医疗费624.10元及不支付被告各项赔偿x.20元。审理中，原告变更诉讼请求为判决原告支付被告一次性伤残补助金8634元 “工伤职工在停工留薪期内享受工伤医疗待遇，工伤医疗费由用人单位支付。医疗期终结后，已参加工伤保险的，由用人单位向经办机构办理结算报销。符合规定 ...

误工时间和标准，无事实及法律依据。根据《人身损害赔偿司法解释》第二十一条第二款“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的 月19日（定残日）符合受害人的实际误工情况。被上诉人王某甲提供的其用人单位出具的2007年7、8、9月份的工资单上被上诉人月工资为1800元，故 ...