南易分公司签订《北京埃勒维斯科技发展有限公司“摩圣”摩擦表面再生技术系列产品代理认证协议》，授权南易公司在柳州、上海、呼和浩特铁路局所属系统代理“摩圣”产品 》并不属实，吴某并不知晓《董事会会议纪要》、《员工守则》、《安全保密制度》，以及《总经理办公会议》的内容。 上述事实，还有本院开庭笔录在案佐证。 ...

南易分公司签订《北京埃勒维斯科技发展有限公司“摩圣”摩擦表面再生技术系列产品代理认证协议》，授权南易公司在柳州、上海、呼和浩特铁路局所属系统代理“摩圣”产品 》并不属实，吴某并不知晓《董事会会议纪要》、《员工守则》、《安全保密制度》，以及《总经理办公会议》的内容。 上述事实，还有本院开庭笔录在案佐证。 ...

日的协议载明"LZ-2型立窑湿式除尘器为中国专利产品"，这就是上诉人采取的保密措施之一。且该协议约定"产品仍属乙方（即阜宁除尘厂）所有"，从安装到被 来保守相关技术信息不被被上诉人掌握或者对外披露，对被上诉人而言，本案并无合理的保密措施存在。因此，上诉人不能在本案中主张将有关技术信息作为商业秘密来保护 ...

，且未与上诉人解除劳动合同和保密合同，却恶意挖走并委以重任，以期尽快进入变频器行业和解决自身的技术难关，大肆生产销售侵权产品，并因此获得巨额利益，这 公司工作，但是，在本院能够认定胡某某等四自然人没有违反佳灵公司保守商业秘密的协议向希望森兰公司、希望研究所披露并允许该两被上诉人使用他们所掌握的佳灵公司 ...

，且未与上诉人解除劳动合同和保密合同，却恶意挖走并委以重任，以期尽快进入变频器行业和解决自身的技术难关，大肆生产销售侵权产品，并因此获得巨额利益，这一 工作，但是，在本院能够认定x某x等四自然人没有违反佳灵公司保守商业秘密的协议向希望森兰公司、希望研究所披露并允许该两被上诉人使用他们所掌握的佳灵公司的 ...

公司将客户情况、联系方法、产品销售数量、价格、渠道等经营信息通过与x某等职工签订《劳动合同》、《保守商业秘密协议》等方式制定保密措施，原告x某曾 成法技(建)2000—X号《技术鉴定书》。上诉人x某对该鉴定送检程序和送检产品提出异议，认为该鉴定违反送检程序，没有双方当事人到场进行抽样送检，且送检产品是 ...

某些客户的某些信息具有秘密性，因此其要求劳动者在一定期间内保密具有合理性，对于合同中要求保守某些秘密信息如产品需求、价格信息的期间，郭某某等人未提出异议， 要求，本院不予支持。鉴于设定的生效条件不确定，合纵公司用以证明补偿的赠股协议本院不予采信。 郭某某已与合纵公司终止合同，经营同类行业的行为本身并非 ...

某些客户的某些信息具有秘密性，因此其要求劳动者在一定期间内保密具有合理性，对于合同中要求保守某些秘密信息如产品需求、价格信息的期间，郭某某等人未提出异议， 要求，本院不予支持。鉴于设定的生效条件不确定，合纵公司用以证明补偿的赠股协议本院不予采信。 郭某某已与合纵公司终止合同，经营同类行业的行为本身并非 ...

的劳动合同一致。 2002年5月11日，合纵公司(甲方)与郭某某(乙方)订立赠股协议，主要内容为:为鼓励乙方更好地服务于公司，并与合纵公司共同成长， 客户的某些信息具有秘密性，因此其要求劳动者在一定期间内保密具有合理性，对于合同中要求保守某些秘密信息如产品需求、价格信息的期间，郭某某等人未提出异议， ...

后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。 本院查明：莎丽公司主要经营淋浴产品及经销卫生洁具。2001年6月9日，莎丽公司与南京S经营部(下称S 均是双方真实意思表示，内容没有违反我国法律的禁止性规定，为有效协议。吴某某等人认为上述保密条款及承诺书因莎丽公司未有给予经济补偿而无效，不予采纳。此外 ...