劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十四条规定，劳动人事争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决同时包含终局裁决事项和非终局裁决事项，当事人不服该仲裁裁决 争议仲裁委员会作出的郴劳仲案裁字［2011］第X号仲裁裁决书的裁决内容，既有终局裁决的事项，又有非终局裁决的事项。申请人郴州市美丽年华美食城美丽 ...

年X月X日，住（略）。 原告重庆市龙港仓储有限责任公司与被告左某劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告重庆市龙港仓储有限 有限责任公司诉称：原告对重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会作出万州劳人仲案字（2011）第X号裁决不服，该裁决书认定事实错误。原告与被告左某不存在劳动 ...

仲裁申请，2011年6月17日徐州市X区劳动人事争议仲裁委员会以鼓劳人仲案字（2011）第X号仲裁裁决书裁决：徐州传诚筛板制造厂与刘某之间 清楚，适用法律正确，请求二审法院依法驳回上诉。 经双方当事人确认，本案二审期间的争议焦点是：双方当事人是否存在劳动关系。 本院二审审理查明的事实同一审审理查明的 ...

及其他法律的规定，保险代理人和保险公司之间不是劳动合同关系，不适用劳动法律关系调整。三门峡市劳动人事争议仲裁委员会作出的三劳仲案字（2011）X号仲裁裁决 无奈，被告于2011年4月17日申请劳动仲裁，2011年7月11日，三门峡市劳动仲裁委员会作出（2011）X号仲裁裁决书，支持了被告的一、三、五项 ...

元。2010年7月10日，王某乙申请仲裁，郑州市劳动人事争议仲裁委员会作出郑人劳仲案字(2010)X号仲裁裁决书，原告不服提起诉讼。 另查明，《河南省 ，该工伤鉴定已生效；4、上诉人对劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结果以及仲裁委员会和一审法院判定的赔偿金额未提出异议。一审判决适当，要求二审维持原判驳回 ...

与仲裁申请人王某某加班费等事宜仲裁一案，上海市嘉定区劳动人事争议仲裁委员会于2010年5月11日作出嘉劳仲(2010)办字第X号裁决书。申请人上海江北工程机械有限公司不服该裁决，向本院提出撤销上述仲裁裁决的申请。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、上海江北 ...

办理失业登记，需办理解除劳动合同书以便某取为期一年的失业保险金为由，骗取了人事经理擅自出具的解除劳动合同书。被上诉人产假期满后四月份的考勤卡无任何记录，这一 晶宇大酒店负担。上述事实，有当事人提交的《解除劳动合同书》、《劳动争议仲裁裁决书》等证据证实，双方对上述证据的真实性无异议，法庭予以确认。 综上 ...

森华超市管理有限公司提出辞职。2011年6月1日，王某向武汉市X区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求支付未订立劳动合同双倍工资、补偿社会保险、加班工资及赔偿金等等。其后，该委员会以岸劳人仲裁字[2011]第X号《仲裁裁决书》进行裁决。后因王某、武汉中森华超市管理有限公司均不服该裁决 ...

。 原告苗某与被告河南某光金铅股份有限公司（以下简称豫光金铅公司）劳动争议一案，本院于2011年12月30日立案受理，后将起诉状副本、应诉通知书、 ，诉至仲裁。2011年12月15日，济源市劳动人事争议仲裁委员会作出济劳人仲裁字（2011）第X号仲裁裁决书，裁决被告为原告参加养老、失某、医疗保险，并 ...

解聘通知送达原告，双方劳动关系解除。 3、原告谢某向郑州市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告河南省豫棉集团实业有限公司支付原告未签订劳动合同的双 。该仲裁委于2011年4月26日做出郑劳人仲案字(2011)X号裁决书，裁决如下：被告河南省豫棉集团实业有限公司支付原告生活费2400元、违法解除劳动 ...