到油田机械厂工作，2007年12月，油田公司下属企业合并，减少外雇临时工，劳务派遣单位向被告发放了合同履行完结通知单，与被告终止劳动关系。另查明，2007 情况发生重大变化致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按照劳动者在本单位工作的年限， ...

事务所律师。 原告威海国际经济技术合作股份有限公司与被告河南中豫经济技术合作有限公司劳务派遣合同纠纷一案，本院于2008年5月27日立案受理，依法由审判员张 。被告确认已认真阅读过招工简章、承诺书、水协船员外派中介服务合同书、补充协议等相关文件，对船员应承担的违约责任已非常清楚。 上述合同签订后，原告 ...

单位的油田机械厂工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成职介中心的劳务派遣人员。2007年12月末，被告以合同到期为由解除与原告的劳动关系。十 客观情况发生重大变化致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按照劳动者在本单位工作的年限，工作 ...

利息。 被告陈某辩称，1、本案是居间合同纠纷，而不是合同纠纷。2、原告主张的出国费用，已经交到河北远洋劳务派遣有限公司。原告与该公司之间存在劳务派遣法律 出国费用的义务，原告不是接管书的一方当事人，接管书是我与陈某之间的协议，与本案原告无关。原告依据接管协议书起诉我，没有任何法律依据的。我要求驳回原告 ...

某，男，在某街道社区保障服务中心工作。 原告上海某环卫服务有限公司诉被告张某劳动合同纠纷一案，本院于2010年8月18日立案受理后，依法由代理审判员夏明霞独任 人述称：原告和第三人签订劳务协议，第三人和被告签订了劳动合同，第三人将被告派遣至原告处工作。第三人无劳务派遣资格证书。 经开庭审理查明：被告系 ...

在工作合同期启止（注：原文）日一切经济补偿一次性了断，相关劳动中产生一切纠纷随之结束。当事人徐XX表示认可并于2009年6月15日到用工单位领取经济 范围，原告不服向本院提起了诉讼。 上述事实,有双方的一致陈述和被告提供的劳务派遣协议 书、XX公司营业执照、劳务工协议书、确认书、付款凭单等证据在卷资证 ...

询问杨春磊的下落，被告拒不告知。2007年5月8日，原告以劳务中介服务合同纠纷将被告和内乡县劳动局告上法庭，要求被告履行告知杨春磊下落的义务，原告 服务机构，并非劳务派遣单位。2、原判适用法律错误，程某不当。判决让上诉人再行赔偿x.95元没有任何事实和法律依据。双方已就赔偿事宜达成调解协议，法院再次 ...

单位油田机械厂工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成职介中心的劳务派遣人员，2007年12月末，被告职介中心以合同到期为由解除与原告的劳动关系 情况发生重大变化致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按照劳动者在本单位工作的年限，工作 ...

单位油田机械厂工作，2004年8月在原告不知情的情况下，变成职介中心的劳务派遣人员，2007年12月末，被告职介中心以合同到期为由解除与原告的劳动关系 情况发生重大变化致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按照劳动者在本单位工作的年限，工作 ...

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