受理决定，于2009年6月19日向被告周某某送达了起诉状副本、应诉通知书、举证通知书和开庭传票。依法组成合议庭，于2009年7月21日、10月19 年1月12日向原告递交《辞职报告》。被告辞职后，向洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会提出申请，要求原告支付2009年1月工资及元旦加班费2327元；经济补偿金 ...

6057.6元经济补偿金的依据。第三组证据1.焦作市公安局强制戒毒所证明。2.解除劳动合同通知书。3.通知。4.职工档案转递回执单。5.职工停保（退保）申请表 于2007年4月2日解除劳动合同的事实。六、关某被告所举证的（2007）X号焦作市劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书和劳动仲裁委的档案材料，由于该 ...

延津分公司均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，互为原告和被告向本院提起劳动争议民事诉讼，本院受理后，向双方送达了起诉书副本、应诉通知书、举证通知书及开庭传票 终结。 赵某称，于1997年8月至2008年在网通公司处工作，按劳动合同法规定，联合网络通信公司延津分公司应为我支付经济补偿金4950元及赔偿金 ...

1月7日本院予以受理。2009年3月12日本院向原告送达了开庭传票、举证通知书等诉讼文书，2009年3月4日本院向被告送达了起诉状、开庭传票、 欠其工资8166.6元未付。被告向山阳区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2008年9月9日山阳区劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决书，裁决：一、被申请人焦作市金龙源 ...

，本院于2009年2月16日立案受理，后依法向被告送达了起诉书副本、应诉通知书、举证通知书、开庭传票、诉讼风险提醒书。2009年4月7日，依法由审判员席顺义 某某向本院提交的证据及要求的费用有：1、2006年11月21日劳动争议仲裁委员会不予受理通知书及（2008）豫法民再申字第X号民事裁定书各1份， ...

：誉泰翔家具公司）劳动争议纠纷一案，原告余某某于2007年10月9日向本院提起诉讼。本院于同日作出受理决定并将受理案件通知书及举证通知送达原告，于2007 资格，也证明了原告从未向法人提出过要工资；2、中站区劳动争议仲裁委员会裁决书1份，以此证明仲裁认定的事实及被告的经济损失；3、员工守则1份，以此 ...

争议案件适用法律若干问题的解释》第七条规定，劳动争议仲裁委员会仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范围，当事人不服，依法向人民法院起诉的，裁定不予受理或者驳回 用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限决定发生的劳动争议，用人单位负举证负责。在本案中，上诉人长期以来拒 ...

社会保障局提出申请，请求进行工伤认定。2005年7月26日该局以工认字第(x)号工伤认定通知书认定：属于工伤。2005年8月19日胡某某向昆明市 人民币200元。2005年10月19日胡某某再次向昆明市盘龙区劳动争议仲裁委员会申请：请求仲裁昆明大洋装饰公司赔付其因工受伤的各项费用x.02元。2005年 ...

签订的补偿协议有效。 原告巫山县兴武矿业有限公司为证明其所主张的事实，在举证期限内出示了以下证据材料： 1、2004年1月18日巫山县人民医院的出院 出山劳鉴初字(031)号委托劳动能力鉴定结论通知书，其伤残等级为六级，无护理程度依赖。2005年2月4日巫山县劳动争议仲裁委员会作出山劳仲案字(2005 ...

郭某某正式解除了用工关系。1999年7月28日，郭某某向华阴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，已超过了《劳动法》第八十二条规定的60日申请时效 超过时效。①郭某某于2000年4月26日书写的事实叙述；②劳动仲裁委员会受理案件通知书；③劳动争议仲裁申诉登记表；④华山门管理站1999年1月31日工资表；⑤关于 ...