向我公司提出辞职，我公司同意为其结算工某。但其至今未与我公司办理工某交接，致使我公司多方工某出现混乱，造成经济损失。故我公司不服仲裁裁决，提起诉讼， 约定行使各自的权利、履行各自的义务。关于侯某的加班工某问题，鉴于双方签订的劳动合同中已约定侯某每周某某时间为六天，月工某为8000元，故法院确认侯某的 ...

证据予以认定。对被告提供的证据2，原告无异议，认为两份证明内容一致，落款时间上系笔误，本院认为原告质证意见合理，2011年2月16日的证明与原告提供 年2月16日，双方因被告的工作安排问题发生争议，经双方协商一致，原告不再聘任被告担任原告学校保安职务，同日，双方完成工作交接手续。被告赵某于2011年4 ...

合同通知书》，终止了双方的劳动合同关系。雷某甲收到该通知书后办理了工作交接手续。2008年2月18日，重庆邮政劳务有限公司为雷某甲出具《重庆市 甲向重庆市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求南岸区邮政局支付经济补偿金和失业保险待遇损失的时间是2008年4月17日，故其申诉已超过了劳动法规定的申诉时效，因此 ...

将自己的股权转让给涂振军、邱家捷。2、上诉人紧扣5月20日和承诺书的时间，被上诉人不否认时间的问题，但提请二审法院注意在一审过程中被上诉人对时间的问题提出的 所述的鹏鑫源公司）占有25%的股份转让给甲方；股权转让后，乙方应认真办好工作交接事宜，并对老公司尚未向新公司交清的财务帐目、工程档案资料等负责交 ...

合同期限届满时正值该服务中心进行竞争上岗、双向选择的人事制度改革，本院认为交接时间延至2004年4月30日并非发包方故意违约所致；同时（略）亦 某某主张合同期满无人接手养殖场的事实二审予以认定。 关于易某某是否交纳合同保证金的问题，双方均不否认自1997年（略）即将养殖场发包给易某某经营管理，1997 ...

25万元)，被上诉人也交付了挖掘机给上诉人，并有被上诉人提供的《发运报告》和《交接验报告书》的日期2007年5月8日为据，应该确认以上约定有效。《工程机械 波的证明不能单独作为认定案件事实的依据。 关于《工程机械买卖补充合同》签订的时间问题，蒋某乙、蒋某甲主张《工程机械买卖补充合同》签订于2007年5 ...

予以报销。吴某某在办理离职手续时，时代凯达科技公司要求吴某某与张某甲办理工作交接手续，并将涉案域名过户给张某甲张某甲。吴某某不存在故意侵害时代凯 张某甲之间的域名转让行为是否有效。 关于时代凯达科技公司是否是涉案域名所有权人的问题。根据时代凯达科技公司、吴某某庭审陈述，涉案域名系时代凯达科技公司在公司 ...

。因本案审理的是工伤保险待遇纠纷，对被告要求原告为其缴纳社会保险费的问题，应另行处理。据此，依照国务院《工伤保险条例》(未修改前)第二条、第二 能证明被上诉人系上下班途中发生交通事故，发生事故时间与被上诉人上下班交接时间明显有较大的时间出入，事实是被上诉人在上班时间擅离职守，导致发生交通事故，被上诉人 ...

报到，否则视为自动离职。被告未按要求按时返岗工作，次日，双方办理了工作交接手续。另查明，被告在原告处工作期间，原告未支付被告2010年12月1日至 一致。 本院认为：关于上诉人辽宁XXX公司提出的被上诉人王XX给单位造成经济损失的问题，上诉人没有提供有效的证据证明其主张，且被上诉人的职位是搬卸工，本院 ...

月1日。2010年4月21日，被告某公司通知原告休假，双方于当日办理了工作交接。同年5月4日被告某公司向原告发出劳动合同终止通知书，告知原告劳动合 2010年4月21日，公司将结算薪资至2010年6月1日，期间为补休时间。2010年7月19日原告向上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告某 ...